现在来看，维持5%的可能性比较大。

2021年养老金调整通知四月底前公布，预计能涨多少呢？

没错，根据近日公布的关于政府工作报告重点任务分工意见，4月底前出台提高退休人员基本养老金相关政策。

2021年养老金预计涨幅能达到多少呢？过去三年退休人员的养老金涨幅，每年都是5%，今年的养老金涨幅是否会继续维持5%呢？

目前来看，继续维持5%的涨幅的可能性，还是比较大的。为什么这么说呢？

这是因为最近财政部公布了2021年中央财政预算。其中，2021年养老金中央转移支付的预算数同比涨幅是12.7%，而2020年养老金中央转移支付预算数增长11.6%。

也就是说，今年的养老金中央对地方的转移支付的预算涨幅扩大了。2020年养老金涨幅5%，所以可以乐观预计，预算数没有下降，养老金涨幅应该也不会下降，继续维持5%的涨幅的概率还是比较高的。

养老金涨幅不下降，也是退休人员所期待的事情。因为如果养老金涨幅继续维持5%，那么意味着连续4年涨幅都没有下降，而且2020年CPI涨幅只有2.5%，意味着养老金涨幅是物价涨幅的2倍，所以，维持5%的涨幅，对于退休人员来说是一件大好事。

另外也要提一下，养老金涨幅确实面临着下降的压力，主要是养老金上涨参考的职工平均工资和物价涨幅都回落了，如果如果能在此情况下，继续维持5%的涨幅，也是一个惊喜了对于退休人员来说。

当然，不管养老金上涨多少，这里说的是养老金的总体涨幅，也就是平均涨幅，具体到退休人员自身上，能否上涨达到平均涨幅，还是取决于自身的条件，包括缴费年限长短、养老金基数高低、所处地区是否是艰苦边远地区，还有是否是高龄退休人员等被倾斜照顾的人员。

虽然是4月底前会出台养老金调整通知，但是退休人员拿到上涨后的养老金，并不是4月底前，因为各地落实也是需要时间的。7月底前拿到上涨的养老金，是一个常见的日子，而且预计上海今年还是会第一个打头阵，第一个上涨养老金的地方。

需要说明的是，不管养老金的涨幅是不变，还是下降，本身养老金今年继续上涨，实现17连涨，也是好事了，因为涨了就比不涨强，知足常乐也是最好的心态。

等养老金调整通知正式公布后，思之想之也会第一时间进行解读的，欢迎提前关注我，最先了解到相关信息。

4月16日，2021年调整退休人员基本养老金的通知已经公布，平均增长幅度是4.5%，远超一些专家的预期。

按照国家对于政府工作报告重点工作的分工，人社部、财政部将在4月底前出台2021年养老金调整的政策。

今年的调整非常牵动人心。毕竟去年我国经历了疫情的考验，虽然相比较其他各国依然是十分优秀的，但较往年相比各项指标都有一定的影响。

国家设立有养老金的正常增长机制，按照《社会保险法》第18条规定：国家建立基本养老金正常调整机制，根据职工平均工资增长、物价上涨情况，适时提高基本养老保险待遇水平。

虽然说养老金的整体调整幅度并不是按照工资增长率进行，但是也是按其一定比例确定的。2019年全国居民工资性收入比上年增长8.6%，2020年降低为4.3%，只有上年的一半。2020年养老金增长率是5%，如果同比例计算的话今年只能增长2.5%。

2020年我国的消费者价格指数CPI平均比上年增长了2.5%，而2019年是平均增长2.9%。如果说养老金平均增长率是2.5%的话，确实也能够保障大家的购买力水平不变了。不过，养老金调整却不是人人增加相同的比例。

每年养老金调整通知明确的调整方式，基本上都通过定额调整、挂钩调整、适当倾斜三种方式进行。定额调整是人人增加相同的钱数，挂钩调整又分为按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩，倾斜调整又分为老年人倾斜照顾和艰苦边远地区倾斜照顾。一般来说，按养老金水平调整只是养老金调整总额中的一部分，大约占总体调整额度的20%~40%左右。

通过这样的调整方式，一般养老金降低的退休人员增加的幅度会更高一些，而养老金较高的退休人员增加幅度会低于平均增长率。比如按照往年5%的调整比例，企业退休人员的平均调整比例一般在5.5%左右，机关事业单位退休人员的调整比例为4%。

如果让养老金增幅最低的人都要增加到2.5%以上的话，这样平均调整比例一般应当提升到3.5%~4%左右。

近年来，由于我国退休人员养老金的连年增长，养老金调整的基数也是越来越高了。再加上退休人员的越来越多，养老保险基金的压力也越来越大。2020年养老保险基金累计结余只有4.7万亿元了。因此，国家在确定养老金调整比例的时候非常慎重。

由于我国明确十四五期间将推动渐进式延迟退休政策，国家很有可能会统筹考虑延迟退休对于养老保险基金带来的影响，然后确定调整比例。但是延迟退休对于养老金调整比例的影响是积极的，有利于提高养老金调整比例。

总体来说，2021年退休人员养老金调整比例可能在4%上下的。还有一个月左右的时间，国家就会公布养老金调整的通知了，请拭目以待。