大多数在一线工作的员工，所有的下岗职工他们最大的追求是早一点退休，至于退休早是否少拿养老金这个实际问题各有各的算账方法，自己有自己的小九九。

首先说，下岗职工这个群体，是最迫切早一点退休，人到了50多岁，找工作很难，找到了工作只是保安，保洁之类的低工资，一个月工资交了社保顾不上吃饭，顾上吃饭，交不起社保，多数下岗职工只是交一个养老保险，医疗保险不交或改交待遇低的居民医保。还有许多下岗职工等不到法定年龄退休，就过早离开了人世，因此下岗职工最大的愿望是能拿到养老金，早几年退，比少几年工龄工资强的多。

第二类想提前退休的是企业工人，尤其是中小企业，民营企业工人，上班的收入不稳定，企业效益不好的时候，上班工资很低，还有一些虽然说工资高但是工作环境差，比如野外工作，特殊工种。

第三类宁愿少拿养老金，也想早退体的情况比较复杂，比如护士，上班工资肯定是高于退休金，但是护士需要上夜班，年轻时候无所谓，中年以后夜班影响健康，不能照顾家庭的老人孩子，也希望少拿点钱早点退休。另外有一个群体工作环境好，收入也高，表面现象很高雅，但只能吃青春饭，比如高铁乘务员，空姐，酒店管理工作，这一部分人到了中年就很难胜任现在的工作，早点退休也可以换一个工作环境，多一项收入。

为什么前一段社保局准备延长退休年龄，在社会上会引起公愤，其中的主要原因也就是缺乏基层调查研究，想当然的从新闻报导上得到了一些人民群众生活水平提高了，人的平均寿命增加了，幸福的人民群众多么希望多干几年工作，多为社会做些贡献，脱离了实际的措施必然会引起大多数人反对。