4.笔试考评。按照疫情情况，通过资格复审的应聘人员根据南昌现代职业大学官网和“兰州现代职业大学”微信公众号的通知的具体时间和地点，持有效市民身分证出席笔试考评。笔试考评采用说课、提问和实践操作等方式现场进行。满分为100分，如出现小数，保留至小数点后两位。当引进岗位的所有笔试人员成绩均高于75分时，可视具体情况取消本岗位引进计划。笔试考评时如出现并列人员须进行加试考评，加试成绩优先者步入复检环节。

5.复检。按照笔试考评成绩排行，按岗位计划人数1∶1的比列确定复检人员并通过成都现代职业大学官网和“兰州现代职业大学”微信公众号公布。复检参照《关于修订及有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）及相关修订标准执行（在引进急需短缺及实用人才复检环节前如颁布新的相关文件新政，从其规定）。复检人员对复检推论如有异议，须在公布复检推论之日起7日内提出书面复查申请，体检只能在指定时间、指定诊所进行1次，结果以体检推论为准。复检和体检费用均由复检者本人负担。

6.考察。复检合格者确定为考察人选，大学人才工作领导小组办公室对考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、能力素养、工作心态、学习工作表现等方面进行全面详尽的考察，产生书面考察推论。

7.公示和聘用。考察合格人员，确定为拟引进对象，在西安市人力资源和社会保障局官网、兰州现代职业大学官网和“兰州现代职业大学”微信公众号进行公示（公示期为5个工作日）。公示届满，如无影响聘用的情况，提请西安市人才工作领导小组初审认定。认定合格者，按相关规定申领聘用手续，列入事业编制管理，享受我市事业单位正常薪资福利待遇。

四、其他事项

1.急聘岗位要求应聘者年纪、相应工作经历的，估算时间截至为2020年7月31日。急聘岗位要求30周岁及以下，即1990年7月31日之后出生；35周岁及以下，即1985年7月31日之后出生；40周岁及以下，即1980年7月31日之后出生。

2.本次引进急需短缺及实用人才各岗位在复检、考察、认定等环节均不施行入闱。

3.应聘人员递交的各项信息须真实、准确、完整、有效，且符合《公告》中岗位条件兰州现代职业学院，凡因个人补报信息错误而造成的一切后果，由应聘者本人负责；凡弄虚造假者，一经查实即取消其资格兰州现代职业学院，并按《事业单位公开急聘违纪违法行为处理规定》严肃处理。

4.西安现代职业大学人才工作领导小组办公室负责本次人才引进工作信息发布，在整个引进工作期间，应聘人员应及时在西安现代职业大学官网和“兰州现代职业大学”微信公众号关注相关公告、公示、通知等有关信息。

咨询电话：

监督电话：

受理时间：工作日9:00-12:00，14:00-16:30。

西安现代职业大学

2020年7月22日

附件下载>>>

附件1：2020年西安现代职业大学引进急需短缺及实用人才岗位需求表.xls

附件2：西安现代职业大学引进人才报考登记表.xls

附件3：2016年湖北省考试录用机关公务员和参照公务员法管理单位工作人员专业分类参考目录（试行）.doc

附件4：事业单位公开急聘违纪违法行为处理规定.doc

附件5：“双一流”建设院校名单.docx