附：

全国年节及纪念日放假办法

(1949年12月23日政务院发布根据1999年9月18日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第一次修订根据2007年12月14日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第二次修订根据2013年12月11日《国务院关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》第三次修订)

第一条为统一全国年节及纪念日的假期，制定本办法。

第二条全体公民放假的节日：

(一)新年，放假1天(1月1日)；

(二)春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；

(三)清明节，放假1天(农历清明当日)；

(四)劳动节，放假1天(5月1日)；

(五)端午节，放假1天(农历端午当日)；

(六)中秋节，放假1天(农历中秋当日)；

(七)国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。

第三条部分公民放假的节日及纪念日：

(一)妇女节(3月8日)，妇女放假半天；

(二)青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；

(三)儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童放假1天；

(四)中国人民解放军建军纪念日(8月1日)五类休假标准，现役军人放假半天。

第四条少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。

第五条二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。

第六条全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日五类休假标准，则不补假。

第七条本办法自公布之日起施行

职业技能提升培训 享受政府财政补贴

1、职业技能等级考试：企业人力资源管理师（中级、高级、技师、高级技师）、劳动关系协调员（中级、高级、技师、高级技师）、互联网营销师中级、咖啡师中级、茶艺师中级、育婴员中级、中或西式烹调师中级、中或西式面点师中级、插花花艺师中级、美容师中级、美甲师中级、电子商务师中级、健康管理师中级、公共营养师中级等考试培训火热报名中，3月份上课培训，5月份考试，享受政府补贴个人，因开班备案要求需要提前报名。（其中高级技师相当于高职称退休金增加1150元每月）

2、专项能力证书考试：短视频制作、家庭教育指导、花卉栽培、园林布景、人像摄影等专项培训考试火热报名中,享受政府补贴个人。

3、大国工匠培训企业免费参加：钳工、模具工、车工（数控）、服装样板师、电子商务师等，享受政府补贴给企业。

4、特种作业培训：电工、焊工、叉车工

5、2023年职称评审:高级经济师、高级工程师、中级工程师、助理工程师（其中高经、高工属于副高职称退休金增加1150元每月）

6、职称考试：中级经济师人力资源管理师、助理社会工作师、中级社会工作师

7、HR及职场会员公开课：欢迎报名2023年人力资源会员学习卡全年课程2980元/人，开设 组织规划、招聘培训、薪酬绩效、人事劳动政策法规、行为心理学、职场技能提升等模块，不少于30堂实操课，会员有效期365天，会员免费参加全年公开课。

8、培训服务包括：依托强大的课程研发团队和专业的实战培训师资，为企业量身定做个性化的年度培训外包解决方案。为企业提供中高层管理技能类、生产制造类、营销策划类、员工素质类（如班组长建设、MTP中高层管理技能、TTT讲师训、高效执行力、沟通技巧、职场礼仪、高效时间管理、精益生产、销售精英技能提升训练、店长的实战技能、企业成本管理与控制）等400多门企业内训课程。

9、学历提升：中专、高升专、专升本、研究生、升学考试，成人高考、国家开放大学。