12人力资源师考试报名分为网上报名和现场报名。

网上报名的考生可登录当地的人力资源和社会保障局网站，在报名系统找到报名入口，并按照提示进行报名。现场报名的考生需要携带相关资料到当地的人力资源和社会保障厅或其指定的培训机构进行现场报名。

具体的报名条件和要求可以参考当地人力资源和社会保障局网站发布的报名公告。

需要注意的是，人力资源师考试报名时间、考试时间、报名方式、报名条件等信息可能会根据地区而有所不同，因此建议在报名前先了解清楚当地的报名规定和要求，以免错过报名时机。

在报名12人力资源师考试时，需要注意以下几点：

1. 了解考试政策和报名条件：在报名之前，需要仔细阅读人力资源师考试的相关政策和规定，了解报名条件、报名时间、考试时间等重要信息。

2. 提前准备资料：根据报名政策和规定，准备好所需的报名资料，如身份证、学历证明、工作证明等，确保资料齐全、真实有效。

3. 避免代报或代审：人力资源师考试报名需要本人亲自报名或经过机构代报，并且考试机构也会对报名资料进行审核，所以不能委托他人或机构代报或代审。

4. 确认考试地点和时间：根据政策和规定，选择适合自己的考试地点和时间，并确保报名成功，一般可以在报名截止日期前多次修改相关信息。

5. 避免虚假报名：一定要注意不要虚假报名，如提供虚假资料等，这可能会导致考试资格被取消，甚至法律责任。

6. 注意报名时间和渠道：不同地区和机构的人力资源师考试报名时间和渠道可能不同，需要时刻关注官方信息或可靠的报名渠道，避免错过报名时间。

7. 了解考试内容和形式：在报名之后，需要仔细了解考试的形式和内容，做好充分的准备，以便在考试中取得好成绩。

总之，在报名人力资源师考试时，需要认真阅读政策和规定，准备好资料，避免代报或代审，确认好考试地点和时间，避免虚假报名，时刻关注官方信息和渠道。

12人力资源师考试报名说明如下：

考生需要提前在当地的人力资源和社会保障局官网上找到报名入口，填写并提交报名信息。

报名需要准备的材料包括身份证、学历证书、职业资格证书和所在单位出具的岗位证明等。

报名时需要缴纳考试费用，并签订培训合同。

报名成功后，考生需要下载并打印准考证，按照准考证上的时间地点参加考试。

此外，考生需要注意考试时间和地点，了解考试的相关规定和要求，确保自己按时到达考场。同时，考生还需要提前了解考试的题型、难度和评分标准等，做好充分的准备，提高考试通过率。

希望以上信息对你有帮助，建议咨询当地人力资源和社会保障局获取具体信息。