24年人力资源管理师三色笔记见附件。

（1）绿色字体：基础知识部分，需要牢固掌握的内容。

（2）蓝色字体：专业技能部分，需要理解并学会运用的内容。

（3）红色字体：考试易考易错内容，需要特别注意。

如果您想要获取更准确的内容，可以到官网查询。

24年人力资源管理师三色笔记注意事项如下：

黑体字部分为重点知识和重要操作技能，需要考生重点记忆和理解。

彩色笔或不同颜色的笔记便于区分和整理相关的知识点，使知识体系更加清晰，方便后续的复习。

标记重点难点，对难以理解或者难以记忆的知识点进行特殊标记，可以加深印象，帮助记忆。

及时整理笔记，将相关知识点进行归纳总结，形成完整的知识体系，有助于记忆和理解。

此外，在做三色笔记时，还需要注意笔记的整洁性和美观性，同时也要根据个人的学习习惯来选择合适的笔记格式，以提高学习效率。

24年人力资源管理师三色笔记是一种总结和提炼的人力资源管理相关知识点和技巧的彩色笔记。它通常根据考试要求和教学大纲，用三种颜色（通常为红色、黄色和蓝色）标记不同的信息，以便于记忆和理解。

红色部分通常是重要的考点和要求掌握的内容。

黄色部分是一般性的内容，可以作为一般了解。

蓝色部分则是补充内容，可以根据自己的情况进行学习。

总的来说，三色笔记有助于考生更好地理解和记忆人力资源管理的相关内容，提高学习效率，从而更好地准备人力资源管理考试。