二级人力资源管理师证是指国家二级企业人力资源管理师认证，是国家人力资源和社会保障部推出的职业资格等级评价制度。

考取二级人力资源管理师证需要注意以下几点：

1. 报考条件：需要持有三级人力资源管理师证书，并有一定的从业时间和相关学历背景。

2. 准备材料：需要准备个人身份证、学历证明、照片和单位证明等材料。

3. 考试内容：二级人力资源管理师考试包括理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试包括职业道德和基础知识，主要测试考生对人力资源管理的认识和了解。技能操作考核主要测试考生在实际工作中分析问题和解决问题的能力。

4. 培训课程：参加人力资源管理师培训课程，可以系统地了解人力资源管理的基本理论和实际操作方法，对考试有很大的帮助。

5. 复习备考：需要认真复习备考，掌握考试的重点和难点，提高自己的理论水平和操作能力。

6. 遵守考试纪律：需要遵守考试纪律，不要作弊，诚信应考。

总之，考取二级人力资源管理师证需要有一定的准备和努力，同时需要遵守考试纪律，诚信应考。

二级人力资源管理师证说明持有者具备了人力资源管理方面的专业知识和能力，能够从事人力资源招聘、岗位管理、绩效管理、薪酬管理、员工培训、工伤处理等人力资源具体工作。此外，该证书也是个人能力的一种证明，某些公司可能会要求员工出示此证书以证明其具有一定的专业能力。