北京落户人力资源管理师可以通过以下方式：

1. 考取中级以上的注册人力资源管理师师证书，可以申请积分落户，在很多城市，包括北京，注册人力资源管理师证可以增加落户的分数。

2. 通过人才引进政策，符合北京工作居住证计划中的学历、社保、职称等落户要求，也可以申请积分落户。

3. 考取人力资源管理师证书是提升自身专业能力的一种方式，也是企业招聘和岗位晋升的有利筹码，对落户也有一定的帮助。

按照人力资源和社会保障部规定，企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位使用具有相应专业技术职称或职业资格证书的人员从事人力资源岗位工作的，须与该员工所持有的证书专业相对应。

总之，考取人力资源管理师证书可以提升自己的专业能力，也能为落户北京提供一定的帮助。建议咨询专业人士，获取具体帮助。

在北京落户时，人力资源管理师注意事项如下：

了解政策。需要时刻关注北京市落户政策的变化，以确定符合什么样的落户方式。

提升自身能力。考取高级人力资源管理师，可以提升自身价值，增加落户北京的机率。

准备相关材料。根据要求准备好学历证明、身份证、照片、工作证明以及社保和劳动合同等材料。

确保工作稳定。工作单位需要保证你的社保基数稳定，且缴纳的社保基数不得低于规定的标准，以证明你有稳定的工作。

确保劳动合同。要确保你和公司签订的劳动合同是符合人力资源管理条例的，并且合同中要明确写出工作岗位和职责。

遵守考试要求。人力资源管理师考试时，需要严格遵守考试要求，包括时间管理、分数分配等，确保自己可以按时完成考试。

保持积极心态。在整个落户过程中，保持积极的心态非常重要，不要因为遇到困难而放弃。

以上就是落户北京时人力资源管理师需要注意的一些事项，希望对你有所帮助。

北京落户人力资源管理师说明如下：

持有人力资源管理师证可以在北京积分落户中使用分数加分。

持有人力资源管理师证的人员在职位晋升、薪资上涨、职称评定、岗位调整等方面都有一定的优势。

人力资源管理师可以增加个人的职业技能和素养，帮助个人更好地完成工作。

在准备人力资源管理师考试时，需要先了解相关考试信息，包括考试时间、报名条件、考试科目、题型等，并认真复习备考，以获得更好的证书，为落户北京增加更多砝码。