北京企业人力资源管理师一级的报考条件如下：

取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数并取得结业证书。

具有博士学位（含同等学历）。

具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作3年以上。

需要注意的是，报考条件可能会随时间变化，建议咨询相关专业机构。

北京企业人力资源管理师一级的报考条件如下：

学历要求：申报企业人力资源管理师一级，需要具有博士学历或高级专业技术职务，或取得企业人力资源管理师二级证书后，连续从事相关工作3年以上。

工作经验要求：根据北京市职业技能鉴定服务平台的解释，申报企业人力资源管理师一级的人员需要具备丰富的企业人力资源管理相关经验，能够为企业提供战略性的人力资源解决方案。

注意事项包括：

1. 确保满足报名条件：根据北京的报考要求，确保自己的学历、专业技术职务、企业人力资源管理师二级证书符合要求，并且有足够的相关工作经验。

2. 准备相关材料：在确定符合报考条件后，需要准备好相关的材料，如身份证、学历证书、专业技术职务证书、企业人力资源管理师二级证书等。

3. 报名时间和方式：人力资源管理师一级的报名时间比较早，大约在6月左右，具体的报名时间需要关注官方网站或者培训机构的信息。

4. 考试时间和地点：人力资源管理师一级的考试时间和地点需要关注具体的通知，一般会在考试前几个月公布。

5. 注意事项：在考试过程中，需要严格遵守考场纪律，严禁作弊行为，同时注意保护好自己的个人信息和试卷。

以上信息仅供参考，建议咨询相关人士或者寻找培训机构获取更具体的信息。

北京企业人力资源管理师一级的报考条件如下：

取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数并取得结业证书。

具有博士学位（含同等学历）。

具有本专业或相关专业硕士学位，连续从事本职业工作3年以上。

具有本专业或相关专业学士学位，连续从事本职业工作6年以上。

需要注意的是，以上条件仅供参考。在确定报考条件时，还需要根据官方发布的通知和公告。此外，为了取得证书，还需要准备充足的备考和参加考试。如有需要，建议咨询官方机构。