滨州市人力资源管理师考试时间在5月21日和11月12日。考试内容涉及职业道德、人力资源管理基础、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系管理和相关法律法规等多个方面。

报名地址在滨州市公共就业服务中心企业招工引才项目受理中心。报名时需要携带打印好的报名表和准考证、身份证、毕业证、社保卡等相关材料。

至于考试方式，滨州市人力资源管理师考试分为理论知识考试和技能操作考试，均采用闭卷笔试的形式。理论知识考试一般会包括职业道德和理论知识两个部分，满分为100分，达到60分即为合格。技能操作考试会根据职业等级划分不同的技能要求，考试内容涉及企业人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等，采用情景模拟和实践操作相结合的方式进行。

希望以上信息可以帮助到你，如需了解更多信息，可以通过官方渠道咨询。

滨州人力资源管理师考试注意事项如下：

1. 确保准时：尝试规划出一个最完美的路线，避免一切可能延迟出发的因素，确保准时到达考场。

2. 遵守考场规则：提前了解考试的规则和流程，以便能够按照要求完成考试。

3. 准备充分：确保已经完成了所有必要的准备工作，如完成报名、准备证件和考试材料等。

4. 调整心态：考试前保持冷静和放松，不要过于紧张。可以采取一些放松技巧，如深呼吸、冥想或短暂的休息。

5. 做好身体准备：确保在考试前已经吃饱、吃好，并补充了所需的能量。同时，保持身体舒适，避免在考试前生病。

6. 复习材料：在考试当天，确保带齐所需的证件和材料，如考试卡、笔和草稿纸等。

7. 避免过度疲劳：如果感到过度疲劳，可以考虑在考试前几天进行适当的休息和放松，以保持良好的状态。

8. 保持沟通：如果对考试有任何疑问或需要帮助，不要犹豫与考官进行沟通。

9. 遵守纪律：在整个考试过程中，务必遵守考场纪律，不要做出任何违规行为。

10. 认真答题：在考试中，务必认真阅读问题、仔细审题，并按照要求完成答题。

希望这些注意事项可以帮助您顺利通过人力资源管理师考试。

滨州人力资源管理师考试说明如下：

1. 考试内容：人力资源管理师考试包括理论知识考试和专业能力考核两部分，采用闭卷考试的方式。理论知识考试主要考察考生对人力资源管理的相关概念、流程、规定等基础知识的掌握情况。专业能力考核则是对考生在实际工作中应用理论知识，解决实际问题能力的考察。

2. 考试形式：滨州地区的考试一般采用机考或笔试的方式，考试时间为两个钟头，题型包括选择题、简答题、计算题等。

3. 复习方法：为了充分准备考试，考生需要熟悉考试大纲和教材，理解并掌握重点知识和技能。同时，通过做模拟试题和历年真题，可以熟悉考试的形式和内容，提高自己的应试能力。

4. 证书等级：滨州人力资源管理师共分为三个等级：助理人力资源管理师、人力资源管理师和高级人力资源管理师。不同等级的考试内容和难度不同，考生需要按照自己的目标和规划来选择合适的等级进行备考。

总之，滨州人力资源管理师考试具有一定的难度，需要考生在备考过程中充分准备、积极应对。同时，考生也可以关注当地人社部门的官方网站或培训机构，获取更多关于人力资源管理师考试的详细信息。