沧州人力资源师初级考试包括理论知识考试和技能操作考核。理论知识考试采用闭卷笔试方式，技能操作考核采用实际操作方式。理论知识考试和技能操作考核均实行百分制，成绩皆达到60分以上（含60分）者为合格。

沧州人力资源师初级证书的颁发单位为沧州市人力资源和社会保障局。在取得职业指导人员资格后，可申请成为本职业助理职业指导师，从事职业指导工作。

以上信息仅供参考，建议到沧州市人力资源和社会保障局官网查询具体信息。

沧州人力资源师初级考试需要注意以下几点：

1. 考生需要提前了解考试地点和时间，并按时参加考试。

2. 考试前需要准备好相关证件，如身份证、准考证等，并确保这些证件有效。

3. 考试时需要遵守考场规则，不得作弊或违反考场规定，否则将受到处罚。

4. 考试前需要进行充分的准备，包括复习相关知识和技能，调整好心态，积极应对考试。

5. 考试结束后，需要等待成绩公布，并关注证书领取时间，以便后续办理证书领取手续。

6. 在参加人力资源师初级考试时，还需要注意自己的着装和言行举止，保持文明礼貌、尊重考官的态度，展现自己的良好素质。

总之，参加沧州人力资源师初级考试需要注意细节和规定，确保自己能够顺利通过考试并取得相应的证书。

沧州人力资源师初级说明如下：

职业功能。包括职业指导和职业介绍，接待劳动者、推介职业、就业咨询、信息采集和发布、就业失业情况登记、劳动合同的签订等。

工作内容。包括向劳动者进行就业形势宣传，进行就业指导和帮助，建立职业信息库，及时收集和掌握相关职业的劳动定额、岗位技能要求以及相关政策法规的变化，并向用人单位和劳动者及时通报，向用人单位推荐求职者，为劳动者介绍合适的职业或合适的用人单位。

技能要求。包括初步的招聘、选拔技能，以及沟通、协调、组织等技能。

知识要求。包括掌握人力资源管理的基本知识，熟悉劳动保障等政策法规，了解相关法律、法规和政策。

此外，沧州人力资源师初级还需要具有高中或中专以上学历，并取得人力资源管理员初级证书。如果是在职人员，取得相关职业中级证书后，从事相关工作一年以上，也可以报考初级证书。

以上信息仅供参考，建议咨询相关专业人士获取更准确信息。