昌宁人力资源管理师培训可以去昌宁县劳动和社会保障局职业技能培训学校进行报名培训。该校可以培训初、中、高级和技师等级的人力资源管理师。

此外，昌宁还有其他一些培训机构也可以提供人力资源管理师培训，如昌宁人才市场有限公司和昌宁人才网等，具体内容和收费标准建议咨询当地培训机构。

同时需要注意，人力资源管理师考试一般一年举行一次，一般在每年的5月份举行，具体时间和报名方式建议查看当地人事考试网官方公告。备考时需要提前准备好资料并按照规定流程参加考试，希望这些信息对你有帮助。

参加昌宁人力资源管理师培训需要注意以下几点：

1. 选择正规培训机构：要选择有资质、有经验的培训机构，避免被不法分子欺骗。

2. 明确考试等级：要了解人力资源管理师等级，根据自身需求和条件选择合适的等级进行培训。

3. 制定学习计划：在培训机构报名后，要根据自身基础制定合理的学习计划，并坚持执行。

4. 注意培训时间：根据昌宁当地的人力资源管理师报名时间提前了解并规划自己的学习时间。

5. 做好笔记：在培训过程中，要认真听讲，做好笔记，有助于后期复习和巩固。

6. 多做题：通过培训掌握基础知识后，要通过做题来巩固和提高，尤其是历年真题。

7. 关注政策变化：要时刻关注人力资源管理师相关政策的变动，以便更好地准备考试。

8. 保持良好心态：考试前要保持积极乐观的心态，不要因为一时的困难而放弃。

希望以上建议能对你有所帮助。

昌宁人力资源管理师培训说明如下：

1. 培训内容：培训将涵盖人力资源管理的基础理论、招聘、培训、绩效、薪酬四大模块以及劳动法相关知识。

2. 培训目标：帮助学员掌握人力资源管理的基本理论、技能和方法，提高学员的人力资源管理水平。

3. 培训形式：采用理论授课、案例分析、小组讨论等多种形式，以提高学员的参与度和实际操作能力。

4. 培训师资：培训将由具有丰富实践经验和教学经验的老师进行，能够为学员提供专业、系统、实用的培训。

5. 培训时间：培训时间为期五天，每天八小时，共计40小时。

6. 培训地点：具体地点将在报名后通知学员。

7. 报名要求：报名学员需携带身份证、学历证明、工作证明等材料，以便核实相关信息。

8. 考试与证书：培训结束后，将进行人力资源管理师考试，考试合格者将颁发相应等级的人力资源管理师证书。

如有其他疑问，可以咨询相关工作人员。