常州市有多个人力资源管理师培训机构，如常州市宏图培训学校、常州市金坛区君诚培训学校、常州市新北区人力资源培训学校等。这些机构提供不同等级的人力资源管理师课程，包括助理人力资源管理师、人力资源管理师和高级人力资源管理师等。

此外，常州市还有常州市人才市场，提供人才供求信息发布、人才信息网络服务、人才测评等服务，同时开展人才培训、人才推介、招聘会、互派实习等活动。

如需了解更多相关信息，可以查询常州市人力资源和社会保障局官网或咨询相关培训机构。

常州人力资源管理师考试需要注意的事项包括：

1. 携带有效身份证件，按时到达考试地点。

2. 遵守考试纪律，不带违禁品、作弊工具进入考场。

3. 正确填写个人信息，确保试卷与个人信息一致。

4. 认真阅读试卷，了解考试要求，如有疑问，及时询问考试工作人员。

5. 按照要求完成答题，确保答案填涂或书写正确。

6. 考试结束后，及时离开考场，不要在考场外逗留。

7. 携带个人物品，不要将考试用具等与个人相关的物品遗留在考场内。

此外，还需要提前了解并准备好以下材料：

1. 有效身份证原件及复印件。

2. 报名确认单原件及复印件。

3. 学历证书、学位证书原件及复印件。

4. 职业资格证书原件及复印件（如有）。

5. 两张二寸近期彩色蓝底照片（必须与上传到报名系统的电子照片一致）。

6. 其他必要的证明材料。

以上信息仅供参考，具体要求可能会因地区而异，建议咨询常州当地的考试组织机构获取具体信息。

常州人力资源管理师是对人力资源管理者的职业资格进行鉴定认证的职业，其考试内容包括职业道德考核和专业知识考试。专业知识考试分为“人力资源管理”和“劳动法及相关法规”两个科目，题型均为客观选择题，采用闭卷考试的方式。通过人力资源管理师考试后，可以获得相应的资格证书，证明具备相应的人力资源管理专业能力。

常州人力资源管理师培训和考试一般由常州市职业技能鉴定中心组织进行，报名通常需要准备个人简历、身份证正反面复印件、学历证明、人力资源相关证书、照片等材料。在取得资格证书后，可以从事招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系协调等人力资源相关工作。

需要注意的是，人力资源管理师资格鉴定考试标准会因地区而异，具体情况请咨询当地职业技能鉴定机构。