常州市人力资源师二级的考试机构是常州市职业技能鉴定中心，考试报名入口为常州市职业技能鉴定中心官网。

考生可以报考的工种包括企业人力资源管理师二级、物流师二级、电子商务师二级、劳动关系协调员师二级、健康管理师二级等。此外，常州市对于二级人力资源师的补贴标准为：职业资格证书补贴标准在1000元—2000元之间。

更多关于常州市人力资源师二级的信息，建议咨询常州市职业技能鉴定中心官网或联系当地的相关部门。

常州市人力资源师二级注意事项包括：

1. 考生应携带有效身份证件和准考证参加考试，两证不全者不得参加考试。

2. 考试前应检查考试当天的仪表，禁止穿着行业服装进入考场。

3. 考试开始15分钟后，迟到考生不得进入考场。

4. 在考试进行期间，考生不得离开考场。

5. 考生不得携带手机等通讯工具进入考场，否则按违纪处理。

6. 考生应充分考虑考试当天的交通和饮食情况，确保考试当天的状态良好。

7. 考生应认真阅读试卷的任何一条说明，以避免因误解而导致的错误。

8. 在考试结束前，考生不得离开考场。

9. 对于人力资源师二级考试，在考试开始前应仔细检查并确认自己的试卷类型和考试科目是否正确。

请注意，以上只是一些一般性的注意事项，具体的规定可能会根据常州市人力资源和社会保障局的要求而有所变化。在考试前，最好仔细阅读并理解所有的考试规定和要求，以确保自己能够顺利参加考试。

常州市人力资源师二级说明如下：

1. 了解人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系等业务。

2. 具备处理日常人力资源业务，独立处理员工招聘、培训、绩效评价等能力。

3. 能够设计并不断优化企业薪酬福利体系、激励制度等。

4. 掌握劳动法律法规，并能灵活运用法律规章来处理各项业务。

5. 具有一定的战略性思考能力，能协助公司领导进行人才梯队建设，参与公司战略发展规划。

6. 具有良好的沟通协调能力和团级协作能力。

获得人力资源师二级证书需要满足以下条件：

1. 取得本职业助理职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业正规培训达到规定标准学时数。

2. 具有本科学历或学士学位，并具有相关职业连续工作4年以上。

3. 具有硕士学历或硕士学位或相关专业中级职称，具有相关职业连续工作6年以上。

常州市人力资源师二级的具体考试时间和报名时间请关注相关官方网站。取得证书后，可能会有一些定期的继续教育和培训，具体内容请关注相关通知。

以上信息仅供参考，建议咨询常州市的相关部门获取具体信息。