陈春晓是人力资源师。

在人力资源师考试中，陈春晓需要注意以下几点：

1. 遵守考试纪律，不作弊，不抄袭。

2. 提前了解考场信息，按时赴考。如果需要提前进入考场，应当提前到考场，熟悉环境。

3. 带好相关证件，如准考证和身份证。

4. 在考试前做好充足的准备，包括复习相关知识和技能，以及进行适当的模拟测试。

5. 在考试当天穿着得体，符合考场要求。

6. 在考试期间，保持稳定的情绪和冷静的头脑，遇到难题不要慌张，仔细阅读题目的要求，按照自己的做题节奏慢慢答题。

7. 合理分配时间，留出时间检查试卷，确保没有遗漏和错误。

8. 考试结束后，收拾好自己的物品，有序离开考场。

请注意，以上建议仅供参考，具体的注意事项还应当根据人力资源师考试的规则和要求来决定。

陈春晓是一位人力资源师，这意味着她拥有在人力资源管理领域相关的知识和技能，能够从事人力资源相关工作，并取得相应的专业资格。

作为一位人力资源师，陈春晓可能会负责招聘、培训、薪酬、绩效管理等各个环节的工作，她需要了解劳动法、合同法等相关法律法规，确保企业的招聘、薪酬、绩效等制度符合法律规定，同时也要与人事档案等相关管理工作。

在企业的运营中，人力资源管理工作是不可或缺的，而人力资源师则是这个领域中的专业人才。