在B站上，初级人力资源管理师备考可以参考以下学习资源：

刘艳霞、李慧杰的人力资源管理师备考系列课（适合0基础入门）；

戴维新的人力资源管理师备考基础理论篇；

宋子夏的人力资源管理师备考实务工作篇；

人力资源考证的免费理论+实务精讲视频（适合0基础小白）。

HR实战宝（赠送工作实操大全，非常系统化）

人力资源的招聘、培训、绩效等全套管理实务视频（适合想要深度学习并实务操作的学习者）。

此外，以下资源也值得推荐：HRD实战（公众号）、HRD学堂（论坛）、人力资源人生必经之路（分享学习资料及经验）。这些资源提供了许多备考经验和技巧，还有历年真题和模拟题练习，帮助考生巩固知识并提高备考效率。

请注意，这些资源的质量和更新情况可能因具体内容而异，因此建议根据自身需求和实际情况选择。同时，备考过程中还需要制定合理的学习计划并坚持学习，注重复习方法和技巧，才能取得理想的成绩。

在备考初级人力资源管理师的过程中，B站有很多相关的视频和资料可以参考，以下是几个注意事项：

1. 选择合适的视频来源：B站有很多相关的视频资源，但并不是所有的资源都质量上乘，需要考生有一定的辨识能力，选择更新时间较早但讲解细致深入且具有实例的课程。

2. 注意视频的时长和节奏：人力资源管理的内容非常多，包括但不限于招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系、社保公积金、个人所得税等等，因此视频的时长要适度，避免时间过长导致注意力不集中。

3. 结合教材和讲义：视频只是学习的一个部分，还需要结合教材和讲义进行系统的学习。在学习的过程中，考生应该注意对重点知识和重要考点进行总结和记忆。

4. 多做题：做题是检验学习效果的重要方式之一，考生可以通过做题来巩固所学知识，并提高自己的应试能力。

5. 保持良好的心态：初级人力资源管理师考试难度不是很大，而且考试内容也相对比较基础，考生应该对自己有信心，保持良好的心态，积极备考。

总之，备考初级人力资源管理师需要考生具备一定的辨识能力，选择合适的视频资源，并结合教材和讲义进行系统的学习，多做题，保持良好的心态。

在B站上，初级人力资源管理师备考有很多值得推荐的视频。以下是一些相关推荐：

人力资源相关课程。B站上有许多人力资源管理的相关课程，这些课程可以帮助初学者了解和掌握人力资源管理的相关知识。例如，新东方、高顿等都有相关的人力资源管理课程。

人力资源管理师考试技巧分享。这类视频可以帮助考生提高考试通过率，讲解各种题型的解题技巧和复习方法。例如，B站用户“人力资源考证”就分享了很多人力资源管理的考试技巧和经验。

实际操作经验分享。除了理论知识的学习，实际操作经验也很重要。在B站上，可以找到一些企业人力资源管理师岗位的分享，他们分享了如何进行实际操作，如何处理各种问题等。

行业报告和讲座。B站上还有很多人力资源管理相关的行业报告和讲座视频，这些视频可以帮助考生了解人力资源管理的行业趋势和发展方向。

总的来说，B站是一个很好的资源平台，上面有很多学习资料和经验分享。备考初级人力资源管理师，可以根据自己的实际情况和需求，选择适合自己的学习资源。同时，也需要注意做好时间管理，合理安排学习计划，确保能够充分掌握和理解相关知识。

请注意，上述内容仅供参考，如有需要，建议您咨询B站官方客服。