初级人力资源管理师刷题可以参考以下途径：

网络刷题。可以通过互联网找到相关学习网站或论坛，针对性地刷题。

购买相关书籍。可以购买人力资源管理师考试的相关书籍，通过练习题库，掌握考试相关内容。

使用手机APP。手机上有大量学习APP，如“考试宝典”，里面的人力资源管理师板块有大量题目可供练习。

此外，刷题时应注意以下几点：

不要只刷简单题，要刷一定量的复杂题，这样才能更好地提高自己的水平。

刷题时不要只刷记住答案，要总结规律和解题思路，这样才能真正帮助自己提高。

刷题时还要注意时间限制，要确保自己在规定时间内完成题目，这样才能更好地适应考试节奏。

初级人力资源管理师考试主要考察人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理和劳动关系六个方面。考生可以通过对这些知识点的的学习和练习，更好地掌握考试内容，提高考试通过率。

在备考初级人力资源管理师的过程中，刷题是一个重要的环节。以下是一些刷题时需要注意的事项：

1. 认真审题：刷题时一定要认真审题，理解题目的要求，避免误解题目。

2. 注意细节：人力资源管理相关的知识点往往比较细碎，需要格外注意细节，避免因为疏忽而失分。

3. 做题速度：在保证正确率的同时，也要注意做题的速度，考试时是无法反复思考、检查的。

4. 举一反三：对于做过的题目，要能够从中吸取经验教训，学会总结同类题的共同点，从而触类旁通。

5. 错题集：对于自己做错的题目，要认真分析错误原因，并将错题记录下来，作为自己的宝贵资料。

6. 保持健康的生活习惯：良好的身体状态是考试成功的保证。要注意休息，保证充足的睡眠时间和合理的饮食。

7. 定期复习：刷题不是目的，考试才是目的。刷题后要定期复习自己做过的题目，加深印象。

8. 关注时事：人力资源管理师考试通常会涉及一些时事热点问题，刷题时要注意关注相关新闻和政策。

通过以上注意事项，可以帮助你更高效地备考初级人力资源管理师考试，提高应试能力。

初级人力资源管理师刷题说明：

1. 了解题目类型：根据题目类型，有针对性地复习相关知识点。例如，选择题可以通过排除法、比较法等方式进行答题；而案例分析题则需要根据题目中的描述，运用所学的专业知识进行分析和解答。

2. 掌握知识点：复习教材中的知识点，尤其是与人力资源管理相关的理论、方法、技能等。同时，也要关注最新的政策、法规和行业动态，以便更好地应对考试。

3. 刷题数量和质量：在刷题的过程中，不仅要注重数量，更要注重质量。建议先从质量较高的题目开始练习，逐步提高难度，逐步增加数量。同时，对于做错的题目，要认真分析错误原因，并加强相关知识点的学习。

4. 总结归纳：在刷题的过程中，要及时总结归纳，将相关的知识点和题目类型进行分类整理。这样可以帮助更好地理解和掌握知识点，提高答题效率。

5. 保持心态：在备考过程中，要保持积极的心态，不要因为一时的困难而放弃。同时，也要合理安排时间，注意休息和饮食，以保证良好的考试状态。

希望以上说明对您有所帮助，祝您考试成功！