初级人力资源师的报名费用因地区和机构而异，一般在几千到一万不等。具体费用包括考试报名费、培训费用、考试费等。

建议咨询当地培训机构或学校获取具体费用。

在报名初级人力资源师时，需要注意以下几点费用事项：

费用构成。主要包括报名费、考试费、证书费等。

费用差异。不同地区或不同机构之间的费用可能存在差异，建议提前了解当地报名费用信息。

缴费方式。目前，缴费方式可能包括线上缴费、线下缴费等，具体取决于报名机构的要求。

缴费时间。需要留意报名机构规定的缴费时间，逾期未缴费者视为放弃报名。

退款政策。如果因个人原因需要退款，需要了解退款的政策和流程，以免造成损失。

收费项目。需要留意是否存在其他收费项目，以免被二次收费。

总的来说，在报名初级人力资源师时，需要确认费用的来源和去向，确保费用缴纳成功，并了解相应的退款政策，以避免可能出现的问题。同时，建议选择正规的培训机构或考试机构进行报名，以确保报名的有效性和合法性。

初级人力资源师的报名费用因地区和机构而异，一般在几百到上千元不等。具体费用包括考试报名费、培训费用、证书工本费等。

建议考生根据自身情况，选择正规培训机构进行培训，并在规定时间内完成考试报名。在报名时，需要提供相应的身份信息和学历证明，并缴纳相应的费用。考生需要留意当地人力资源和社会保障部门的报名通知，按照要求进行报名。