初级人力资源师报名的照片要求为：

1. 照片大小：照片大小不超过200K。

2. 照片格式：JPG格式。

3. 照片像素：照片像素为150210。

4. 照片背景：白色或蓝色。

5. 照片处理：要求报考人员提前把照片处理好，如果有不符合要求的照片，需要用工具软件进行修复处理，修复完成后的照片可以使用。

以上就是初级人力资源师报名对照片的要求，按照要求提交照片即可。

在初级人力资源师报名中，照片的注意事项包括以下几点：

照片应为近期正面免冠彩色证件照，而非生活照或大头贴。

头部应占整个照片的2/3以上，不应模糊或遮挡五官。

照片应无任何拉伸或扭曲，应展示清晰五官，不应戴墨镜或帽子。

照片尺寸应大于或等于295×413像素。

照片格式应为jpg或jpeg格式。

照片的颜色通常应为蓝色，但具体颜色要求应以报考机构的要求为准。

照片文件大小通常应在10kb—45kb之间。

报考机构要求的照片必须是本人近期的白底电子照片，不能使用以前的照片或复印件。

请注意，如果报考机构有特殊要求，请务必按照报考机构的要求进行操作。在上传照片前，最好在官方网站或报名平台上查看他们的照片要求。

初级人力资源师报名照片的要求如下：

1. 照片清晰、规格为1寸或2寸，白色或浅色背景。

2. 照片需要露出耳朵、额头和脖子，不应佩戴首饰。

3. 照片应上传jpg格式文件，大小在20-200KB之间。

4. 确保照片中的眼睛可以睁开，发型可以露出来，不能化妆化得太白或化浓妆。

按照以上要求提交照片后，通常不会影响报名及考试。如果仍有疑问，可以联系当地考试机构咨询。