东莞个人人力资源管理师可以通过自学或参加培训后，参加全国统一考试取得。具体步骤如下：

1. 找到一家有资质的培训机构进行报名，参加人力资源管理师课程的学习和培训。

2. 培训结束之后，培训机构会帮你提交申请人力资源管理师证书的资料，包括身份证、学历证、照片等。

3. 参加全国统一考试，考试分为笔试和面试，笔试内容包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系等。

4. 考试成绩合格后即可获得国家人力资源管理师证书。

此外，东莞市人力资源管理协会投诉电话是66855508，您也可以通过电话进行投诉。

希望以上信息对您有帮助，具体请咨询专业人士。

在东莞参加个人人力资源管理师考试时，需要注意以下几点：

1. 提前了解考试地点：确保你知道考试的具体地点，并了解如何到达那里。

2. 准备考试材料：确保你带齐所有所需的考试材料，如报名时发给你的考试资料。

3. 遵守考试规则：务必遵守所有的考试规则。人力资源管理师考试通常会有明确的考试规则和程序，确保你仔细阅读并遵守。

4. 提前准备：如果你不熟悉考试的流程，可以考虑提前做一些模拟试题，以了解考试的具体要求和格式。

5. 穿着得体：在考试中，穿着得体非常重要。请穿适合考试的服装，以展现出你对考试的尊重。

6. 保持冷静：考试可能会让你感到紧张，但请尽量保持冷静。深呼吸，专注于试题，避免分心。

7. 仔细答题：在考试中，务必仔细阅读问题，并按照要求回答。不要遗漏任何题目，并确保你的答案清晰、准确。

8. 完成并保存试卷：在完成所有试题后，务必按照要求保存和上交你的试卷。

9. 提前到达考场：请提前到达考场，并确保你有足够的时间完成签到和检查所有必需的考试材料。

请注意，这些注意事项可能会根据具体的考试机构和要求有所不同。建议你在参加考试前，查阅你所在的考试机构的具体指南和要求。

东莞个人人力资源管理师是一个专业人士，他们具备人力资源管理的知识和技能，能够为企业或组织提供人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等方面的咨询和服务。

这个职业需要具备一定的学历背景，通常需要拥有相关专业领域的学历背景，例如人力资源管理、劳动经济、心理学、管理学等。此外，还需要通过相关考试并获得相应的资格证书。

在东莞，个人人力资源管理师的职业前景比较广阔，市场需求也比较大。随着企业对于人力资源管理重视程度的提高，对于专业人才的需求也越来越多。同时，这个职业的薪资待遇也比较可观，通常来说，个人人力资源管理师的薪资待遇是由基本工资和绩效组成，根据工作年限和经验的不同，薪资待遇也有很大的差异。

对于想要成为个人人力资源管理师的东莞市民，建议要不断学习和提升自己的专业知识和技能，增强自己的实践能力和经验，同时也要注重自我提升和职业规划。此外，可以通过参加相关的培训、考试和获得资格证书来提高自己的竞争力。同时，与相关企业和组织建立联系，了解市场需求和机会，也是非常重要的。