东莞人力资源管理师二级的考试是由广东省人力资源和社会保障厅负责组织的，证书分为“国家职业资格二级”和“技师”两个等级。

要想拿到二级证书，需要满足以下条件：

1. 取得本职业三级职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

2. 具有以上学历或学位，并具有相关专业中级以上职称。

3. 具有大专以上本专业或相关专业的在校学生。

考试内容主要包括人力资源管理规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系等几个部分。

至于如何备考，可以参考以下几点：

1. 仔细阅读教材，理解掌握人力资源管理的基本概念、基本理论和基本方法。

2. 了解人力资源管理的发展趋势，熟悉人力资源管理的新理念、新方法和新技术。

3. 针对考试重点进行复习，多做真题，熟悉考试形式和题型。

4. 加强语言表达、分析、判断和计算等方面的练习。

东莞人力资源管理师二级证书是衡量个人专业能力的重要标志，希望以上信息可以帮到你。

东莞人力资源管理师二级考试需要注意以下几点：

1. 了解考试要求和考试内容，确保自己已经掌握了相关的知识和技能。

2. 提前到达考场，准备好相关材料，如身份证、学历证明、工作证明等。

3. 遵守考场规则，不得作弊或使用不正当手段。

4. 准备好应对考试过程中可能出现的各种情况，如设备故障、网络问题等。

5. 合理安排时间，确保能够完成全部试题并按时提交答卷。

6. 保持心态平和，不要因为考试难度或成绩不佳而过度焦虑。

7. 考前注意休息和饮食，保持良好的身体状态。

8. 如果有任何疑问或需要帮助，可以向考试工作人员咨询。

除了以上几点，还需要特别注意以下几点注意事项：

1. 考试当天需要携带相关证件（身份证、准考证等）和考试材料（试题册、答题卡等），确保齐全、有效。

2. 考试时间为2.5小时，注意合理安排时间，不要超时未完成答卷。

3. 答题时要注意审题，确保理解题意后再作答。

4. 答题时要注意字迹工整，以便阅卷老师能够看清答题内容。

5. 考试结束后，要按时提交答卷，并离开考场。

6. 考试结束后，可以向考试工作人员咨询自己的成绩和证书发放时间等信息。

希望以上内容可以对你有所帮助。祝你考试顺利！

东莞人力资源管理师二级说明如下：

1. 人力资源管理师二级属于国家职业技能资格等级，可在本省市职业技能鉴定指导中心官方网站上查询并验证身份证明。

2. 人力资源管理师二级资格的取得，需要具备人力资源师基础要求和工作要求，并取得三级资格至少连续从事本职业工作4年以上，经本职业人力资源管理师正规培训达到规定标准学时数，并取得培训结业证书。

3. 人力资源管理师二级需要熟练掌握职业技能，并能够解决实践中的具体问题。此外，还需要根据国家职业标准对申报条件进行对照，看是否符合条件。

以上信息仅供参考，建议到官方网站查询或咨询专业人士。