东莞市的人力资源经济师考试一般是指企业人力资源管理师。该考试由东莞市职业技能鉴定指导中心主办，报考对象要求具备人力资源管理相关岗位证书，并从事相关工作。考试内容主要包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等。

考试分为三个级别，一级（高级）、二级（中级）和三级（助理级）。每个级别也要求掌握不同的知识和技能水平。考生可以根据自己的实际情况和需求进行报考。

考试时间和地点通常会在官方发布的通知中得知。请注意，报考前请仔细阅读相关要求，并确保符合报考条件。

以上信息仅供参考，建议咨询相关考试负责人，获取更准确的信息。

在东莞参加人力资源经济师考试时，需要注意以下几点：

1. 确保在考试当天携带所有所需的材料和文件。

2. 提前到达考场，以免耽误考试。

3. 遵守考场规则，不要作弊，也不要协助他人作弊。

4. 穿着得体，适合参加正式场合，比如西装、衬衫和领带等。

5. 准备好所需的文具，如笔和纸等。

6. 调整好心态，积极面对考试，但不要过于紧张。

7. 在考试前，熟悉考试时间表，了解每个科目的考试时间和流程。

8. 在考试结束后，确保将所有物品收拾妥当，并按时离开考场。

9. 考后关注成绩公布时间，及时查询自己的考试成绩。

以上就是在东莞参加人力资源经济师考试需要注意的事项，希望能对您有所帮助。祝您考试顺利，取得好成绩！

东莞人力资源经济师是从事劳动和社会保障工作的人员，他们通过系统地学习，能够掌握人力资源管理的基础知识和基本技能，提高自身的专业素质和职业素养。

经济师是一种职称，经济师分为很多种类，人力资源经济师就是其中之一。他们通常在企事业单位的人力资源管理部门工作，负责人力资源规划、员工招聘、培训、考核等工作。

东莞市作为广东省的重要城市，人力资源经济师的数量也在不断增加。他们不仅需要掌握专业知识，还需要具备一定的沟通、协调和组织能力，以及良好的职业道德和职业素养。

总的来说，东莞人力资源经济师是一个具有发展潜力的职业，需要不断学习和提高自己的专业素质和职业素养，以适应不断变化的市场需求。