东莞育英师人力资源部的地址是东莞市塘厦镇花园新街19号。以上信息仅供参考，具体地点可能因为时间因素存在差异。请注意，我无法保证所有时间都提供准确的答案，因为这个问题可能涉及实时数据和特定情况。建议您与该部门直接联系以获取最准确的信息。

东莞育英师人力资源部需要注意以下几点：

1. 确保招聘过程公开、公平、公正，避免歧视行为。

2. 严格审核求职者的简历和资格证明，确保招聘到的人才符合公司要求。

3. 建立完善的员工培训机制，提高员工的职业技能和素质。

4. 关注员工的工作环境和待遇，确保员工的工作条件达到法定标准，并给予合理的报酬。

5. 建立健全的薪酬制度，确保员工的工资待遇符合法律规定，并能够吸引和留住优秀人才。

6. 积极处理员工纠纷和投诉，维护员工的合法权益。

7. 建立完善的人力资源管理制度和流程，确保人力资源管理工作的规范化和高效化。

8. 定期对人力资源管理工作进行评估和改进，不断提高人力资源管理水平。

总之，东莞育英师人力资源部应该注重招聘过程的公正性、员工培训和待遇、工作环境和报酬、员工纠纷处理、管理制度和流程的完善等方面，以确保人力资源管理工作的高效、规范和合法。

东莞育英师人力资源部是一家提供教育人才招聘、培训、派遣等服务的人力资源公司。该机构致力于为各类教育机构、学校、培训机构和企事业单位提供专业、高效的人力资源服务。

具体来说，东莞育英师人力资源部提供以下服务：

1. 教育人才招聘：该机构根据客户需求，提供各类教育人才，包括教师、行政人员、教务管理人员等。

2. 培训：该机构提供针对教育人才的培训服务，包括职业技能、教学技能、沟通技巧等方面的培训，以提高教育人才的素质和能力。

3. 派遣服务：该机构为企事业单位提供教育人才派遣服务，帮助企事业单位解决人力资源问题，同时为教育人才提供更多的就业机会。

需要注意的是，东莞育英师人力资源部是一家正规的人力资源公司，在提供服务时，会严格遵守相关法律法规，保障客户的权益。同时，客户也需要提供真实、完整的信息，以便该机构能够更好地为客户提供服务。