东莞中级人力资源管理师的考试是由东莞市人力资源局组织，通过理论知识和专业技能实操的考核，才能获得相应的证书。具体的考试时间和地点可能会因为各种原因而有所变化，需要参考官方的通知。

人力资源管理师是专门从事人力资源管理和薪酬管理的人才，是现代企业人力资源管理的重要角色之一。获得东莞中级人力资源管理师证书可以证明持有人员具备专业素质和技能，在企业和人才市场上具有较高的认可度。

在东莞参加中级人力资源管理师考试时，需要注意以下几点：

考试前准备好身份证、准考证、照片和考试必备的笔、直尺等，并关注考试当天的天气情况，做好防晒、防雨等准备。

按照准考证上的地点和时间到达考试地点，并注意查看考试当天的考场安排。

考试前需要了解考试流程和注意事项，避免在考试过程中出现失误或疑问。

考试时需要保持冷静，认真审题、答题，避免因紧张而出现失误或错误。

考试结束后，需要将试卷、答题卡等考试资料整理好，等待监考老师收卷。

考试结束后，不要在考场外或考场内议论他人的答案，避免影响自己的成绩。

此外，还需要注意以下事项：

考试前一天熟悉考场地点、交通路线和所需时间，避免迟到或找不到考场。

准备好考试所需费用，了解考试费用和支付方式。

准备好自己的考试服装和文具用品，确保符合考试要求。

遵守考场纪律和规定，不要作弊或违反考试规则。

希望以上内容对您有帮助，祝您考试顺利！

东莞中级人力资源管理师是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，它是对劳动者能力和水平准确定位的凭证。

中级人力资源管理师是人力资源领域的专业职称，适用于东莞地区的人力资源从业者。取得中级人力资源管理师后，可以从事人力资源相关工作，如招聘、考核、薪资福利管理、员工关系管理等。

此外，人力资源管理师是技术职称，不用考公务员，可以以单位名义申办社保、公积金等，对升职、加薪、养老金领取有利。

要获得东莞中级人力资源管理师资格，需要满足一定的学历、工作经验和业绩要求。具体的要求和标准可能会因地区而异，可以咨询当地人力资源部门或相关机构了解详细信息。