东郊人力资源管理师培训，即东郊培训，是一个为期四周的职业培训机构，主要提供人力资源管理师考证的专业培训。该机构拥有一批实战经验丰富的专业老师，可以为学员提供系统、全面的人力资源管理师培训课程，包括理论知识和实操技能，帮助学员全面提升人力资源管理水平。

此外，东郊培训还提供考前模拟考试、考试报名等一站式服务，帮助学员更好地准备考试。同时，该机构还注重学员的就业问题，会根据学员的个人情况提供就业指导，帮助学员顺利找到心仪的工作。

如果有意愿参加人力资源管理师培训，东郊培训是一个不错的选择。你可以通过电话或者官方网站进行咨询和报名。

参加东郊人力资源管理师培训需要注意以下几点：

1. 选择正规培训机构：选择具有良好口碑和资质的正规培训机构，确保培训质量。

2. 明确培训内容和目的：在报名前，要明确培训内容和目的，有针对性地参加培训。

3. 提前预习和复习：在培训前，可以提前预习相关知识和概念，培训结束后，要及时复习和巩固所学内容。

4. 积极参与课堂活动：在培训过程中，要积极参与课堂活动，如讨论、案例分析等，加深对知识的理解和掌握。

5. 遵守课堂纪律：要遵守课堂纪律，不迟到、不早退、不随意进出教室等。

6. 合理安排时间：人力资源管理师考试需要一定的时间和精力投入，要合理安排学习和休息时间，避免过度疲劳。

7. 保持积极心态：要保持积极心态，相信自己可以通过努力取得好成绩。同时，也要尊重竞争对手，共同进步。

8. 准备充分：在考试前，要充分准备，熟悉考试流程和要求，准备好相关材料和证件。

总之，参加人力资源管理师培训需要认真对待，做好充分的准备和规划，才能取得好成绩。

东郊人力资源管理师培训说明如下：

1. 培训内容：培训将涵盖人力资源管理的基础理论、招聘、培训、绩效、薪酬、员工关系等六大模块。

2. 培训形式：采用线上录播+直播的形式，学员可灵活安排学习时间。同时，也有线下培训，由专业的人力资源管理师授课。

3. 考试说明：考试分为理论考试和实操考试，理论考试采用闭卷机考形式，实操考试内容会根据培训内容进行合理安排。

4. 证书说明：考试通过后，将颁发人力资源管理师证书，此证书可作为能力证明，用于求职、岗位晋升等。

5. 报名方式：学员需按照要求填写报名信息并支付费用，完成报名。

6. 培训时间：培训周期为三个月，具体学习时间根据学员的时间安排而定。

以上是东郊人力资源管理师培训的基本说明，希望能对您有所帮助。如有疑问，建议咨询培训机构获得更详细的解答。