东营经济师人力资源考试的相关信息如下：

1. 考试科目：人力资源专业资格考试共设两个科目，包括《经济基础知识》和《专业知识与实务》。其中，《专业知识与实务》包含15个专业，如人力资源管理、工商管理、农业经济、商业经济、财政税收、金融、保险、运输经济等。

2. 报名时间：人力资源考试的报名时间一般在考前2~3个月，具体时间会根据考试机构的要求而变化，需要考生关注官方通知。

3. 报名方式：考生需要登录当地人事考试网站，填写个人信息并上传相关证明材料。完成初审后，考生需要完成网上缴费，才算完成报名。

4. 考试时间：人力资源考试通常在每年的9月或10月举行，具体时间以人事考试中心公布的时间为准。

东营的具体考点设置可能会因为考试机构和考生的数量等因素而有所变化，需要考生关注考点公布的考试信息。

希望以上信息对你有帮助，建议及时关注当地人事考试中心官网，获取最新考试信息。

东营经济师人力资源考试注意事项如下：

1. 考生应携带有效居民身份证（或有效期内临时身份证）、准考证参加考试。

2. 考试开始前，考生应仔细阅读准考证上的“考场规则”，并严格遵守考场规则。

3. 考试开始后，迟到考生禁止入场，考试开始30分钟后，考生方可交卷离场。

4. 考生在答题前，应认真阅读试题作答要求，严格按照题目的要求作答，并对作答的准确性负责。

5. 考生在考试过程中应遵守考场纪律，保持考场肃静，不得随意走动、相互交流，不得在答题完毕后将试卷、答题卡和草稿纸带出考场。

6. 考试结束时，监考人员将要求考生将试卷、答题卡和草稿纸翻放在桌上，待监考人员清点无误后，考生方可离开考场。

7. 考生应按照考试工作人员的指引进行考试，如遇问题，可向考试工作人员咨询。

希望以上信息对你有帮助，建议根据实际情况再次确认考试注意事项。

东营经济师人力资源考试说明如下：

1. 考试形式：为电子化考试（即机考）。

2. 考试时间：一般安排在11月上旬。

3. 考试内容：包括基本素质、专业知识和实际能力等。专业知识部分涵盖了行政职业能力测验及申论的相关内容，主要考察考生职业能力和素质，以及是否具备人力资源管理师应该具备的基本素质。

4. 复习方法：考生应结合考试大纲及教材进行复习，对于各个章节进行系统的学习，对历年真题进行系统的练习，在做题的过程中总结规律，并对自己的弱项进行重点加强。

以上说明仅供参考，如果还想了解更多信息，建议到东营市人力资源和社会保障局官网查询具体公告通知。