东营市有很多人力资源师培训的机构，以下是一些比较知名的机构：

1. 东营市大智培训学校：这所培训学校拥有丰富的教学经验和雄厚的师资力量，能够提供人力资源管理师培训课程。

2. 东营市新东方培训学校：作为一家知名的培训学校，新东方也提供人力资源管理师培训课程，其注重实际操作和应用的特点，会帮助学员在实际工作中更好地应用所学知识。

3. 东营市职业培训学校：这所学校拥有完善的教学设施和丰富的教学经验，能够提供人力资源管理师培训课程，注重理论知识和实践操作的结合。

具体选择哪一家机构，可以根据自己的实际情况和需求进行考虑。此外，也可以通过一些网络平台或者线下渠道进行了解和对比。

另外，需要注意的是，人力资源管理师作为国家职业资格之一，需要通过考试获得相应的证书。因此，在选择培训机构的同时，也要注意了解培训机构是否具有相应的办学资质和教学经验。

东营人力资源师培训注意事项包括以下几点：

了解培训机构的资质和信誉。选择有资质、有经验、有良好口碑的培训机构，对于顺利完成培训和取得相应的证书非常重要。

明确培训目标和内容。与培训机构沟通，了解培训的具体内容、要求和目标，以便选择适合自己的培训方向和课程。

做好时间安排。人力资源师培训通常需要一定的时间和精力投入，需要提前做好时间安排，确保能够按时完成培训任务。

注意费用问题。选择培训机构时，要了解培训费用，并确保费用合理，避免被不合理的收费陷阱所迷惑。

确认培训质量。可以通过询问已参加过该培训机构培训的人，或者参考其他人的评价和反馈，来确认培训质量是否符合预期。

保护个人信息。报名参加培训时，要注意保护自己的个人信息，避免泄露。

以上就是东营人力资源师培训的主要注意事项，希望对你有所帮助。

东营人力资源师培训说明如下：

1. 了解现代企业的管理理念，掌握人力资源管理体系建设、职位分析、员工招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利与激励、劳动关系等核心业务。

2. 学习并掌握劳动法律法规和人力资源管理政策，并能灵活运用这些知识解决实际问题。

3. 提升沟通、表达、组织、协调等能力，从而提升人力资源管理工作的效果和效率。

4. 培训合格后，培训机构会颁发人力资源师国家职业资格证书，是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。这是对劳动者知识与技能水平的一种综合的定级证明，是劳动者就业的一张"绿卡"。

以上内容仅供参考，建议到当地培训机构咨询了解，获取更准确的信息。