东营市提供人力资源师证培训班的地方有很多，如东营市人事考试中心、东营市职业技术学院、东营市黄河口技能学院等。

具体选择哪个地方，需要根据个人情况和自身需求来决定。

在选择培训班时，需要注意以下几点：

1. 了解培训班的师资力量和教学质量，可以通过咨询已经参加过培训的人或者查看培训班的教学成果来了解其教学质量。

2. 了解培训班的收费标准和服务内容，避免出现乱收费、隐形收费等问题。

3. 了解培训班的通过率和证书发放情况，选择有良好口碑的培训机构可以避免很多不必要的麻烦。

最后，参加培训班只是取得人力资源师证的一种途径，还需要自己认真学习和复习，并且积极参与到练习和考试中，才能取得更好的成绩。

参加东营人力资源师证培训班需要注意以下几点：

1. 选择培训机构：选择有资质、有经验、有口碑的培训机构，可以通过网络搜索、询问业内人士或查看该机构的官方信息来了解其情况。

2. 课程设置：确保培训课程涵盖了人力资源管理的各个方面，包括招聘、培训、绩效、薪酬管理等，并注重实践操作和理论知识相结合。

3. 师资力量：考察培训机构的师资力量，看是否有经验丰富、专业水平高的老师授课。

4. 教材和资料：确认培训机构使用的教材和资料是否权威、是否包含额外的辅导材料。

5. 学费和服务：了解学费包含哪些服务，是否提供学习资料，以及是否提供考试报名等服务。

6. 培训地点和时间：确认培训机构提供的培训地点和时间是否方便，以避免影响工作和学习安排。

7. 证书效力：确认参加人力资源师证培训班获得的证书的效力，以及与国家职业资格证书的关系。

8. 正规报名渠道：确认培训机构是否有正规的报名渠道，以防通过非法渠道参加培训导致证书无效的问题。

9. 费用支付：避免一次性支付过多费用，可以分期支付，以减轻经济压力。

总之，参加东营人力资源师证培训班需要注意多方面的问题，确保自己能够获得高质量的培训和服务，并获得权威的证书。

东营人力资源师证培训班说明如下：

1. 培训对象：对人力资源管理有需求的企事业单位人员、企事业单位内部培训师、有志向从事人力资源管理工作的社会人员等。

2. 培训周期：一般需要2-3个月。

3. 培训费用：根据不同的培训班和不同的地区，费用会有所不同。

4. 培训内容：包括人力资源管理基础知识、人力资源规划、招聘、员工关系管理、薪酬福利管理、绩效管理、员工培训与发展等。

5. 培训证书：参加培训班并完成所有课程后，可以获得国家劳动和社会保障部企业人力资源管理师职业资格证书。该证书可以作为人力资源管理工作的从业资格证书，也有一定的权威性和含金量。

需要注意的是，人力资源管理工作是一个专业性较强的领域，需要具备一定的专业知识和技能。因此，参加培训班时，需要认真了解课程设置和师资力量，选择正规培训机构，并按照要求完成培训课程和考试，取得相应的证书。