抖音上的人力资源师可能是唐山某公司的人力资源工作人员，或者是分享人力资源领域相关知识的人物。抖音上的信息需要谨慎对待，避免被虚假信息误导。

如果你想了解唐山的人力资源行业或寻找人力资源师，我建议你直接在唐山的招聘网站或者相关人力资源服务机构寻找，这样更为准确。

在抖音上分享唐山人力资源师相关内容时，需要注意以下几点：

确保内容的准确性和真实性。人力资源师是一个专业领域，涉及到许多专业知识和政策法规，分享相关内容时需要确保信息的准确性和真实性，避免误导他人。

尊重他人的隐私和尊严。在分享人力资源师的个人经历和故事时，需要尊重他人的隐私和尊严，不泄露他人的个人信息。

避免涉及敏感话题。在分享人力资源师相关内容时，需要避免涉及敏感话题，如薪资、福利、招聘等，以免引起争议和纠纷。

遵守平台规则。抖音是一个规范的网络平台，需要遵守平台的规则和政策，避免违规行为的发生。

总之，在抖音上分享唐山人力资源师相关内容时，需要注重内容的准确性和真实性，尊重他人的隐私和尊严，避免敏感话题，并遵守平台规则。

很抱歉，我不清楚抖音上唐山人力资源师的具体情况，但是可以为您提供一些关于人力资源师的信息。

人力资源师是指经人力资源和社会保障部批准，由国家职业技能鉴定所考核颁发证书，通常被企业用来招聘和考核时使用。这些证书并不一定是国家级别的，可能只代表一种职业技能证书，或者是一些地方性证书。持有这些证书的人通常被视为人力资源相关专业人员，具备一定的专业知识和技能，可以在人力资源领域从事相关工作。

在抖音上，唐山人力资源师可能是在分享人力资源相关的知识和技能，或者是在介绍自己的职业经历和经验，或者是展示一些人力资源相关的案例和故事等等。具体情况需要具体分析，可以从抖音上获取更多的信息。