二级人力资源管理师的6个级别是技师，以下是关于人力资源管理师等级的介绍：

1. 四级人力资源管理师：此等级说明你是一名人力资源管理助理人员，主要工作内容是协助人力资源经理进行员工招聘、办理人事手续等。

2. 三级人力资源管理师：此等级说明你是一名人力资源管理专员，拥有一定的人力资源管理经验，能独立开展工作，处理一些基础性人力资源管理问题。

3. 二级人力资源管理师：此等级的人力资源管理人员，已经属于人力资源管理师行列的中高级人才了。一般企业仅聘请有一级资质的专家。主要工作内容包括：进行人力资源战略规划，制定人力资源政策，监督控制人力资源管理的过程，以及解决人力资源管理中出现的疑难杂症。

4. 一级人力资源管理师：此等级的人力资源管理人员，多在大型企业单位人力资源管理部门就职，主要负责企业战略规划，带领团队开展人力资源管理工作。

此外，人力资源管理师证书没有学历限制，年满18周岁以上即可报考。

以上信息仅供参考，建议咨询相关专业人士获取更具体准确的信息。

二级人力资源管理师的注意事项包括：

1. 考试前准备好考试所需的材料，如身份证、学历证明、照片等，并确保这些材料在考试当天随身携带。

2. 确保了解考试大纲和题型，并进行充分的复习和准备。

3. 提前到达考场，按时完成考试，不要迟到。

4. 在考试过程中，要认真阅读题目，确保理解题意，并选择正确的答案。

5. 保持冷静和自信，不要紧张和过度焦虑。

6. 考试结束后，如果对分数有疑问，可以申请分数核查，并留意相关部门的通知和要求。

此外，还需要注意以下几点：

1. 遵守考场和考试规则，不要作弊或违反规定，以确保考试顺利完成。

2. 确保饮食和休息充足，以保持良好的精神状态。

3. 准备好应对可能出现的紧急情况或变化。

4. 提前了解考试地点和路线，确保交通便利。

5. 穿着舒适、得体，并符合考场要求。

6. 如果有任何疑问或需要帮助，可以向考务人员咨询。

希望这些注意事项对你有帮助！

二级人力资源管理师的“6说明”是指报考二级人力资源管理师需要满足以下条件：

连续从事人力资源相关工作6年以上。

取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事人力资源相关工作3年以上。

取得大学专科学历证书后，连续从事人力资源相关工作3年以上。

取得大学本科学历证书后，连续从事人力资源相关工作1年以上。

以上是报考二级人力资源管理师的基本条件，具体的要求可能会因地区和机构而有所不同，建议咨询当地相关部门或机构以获取更准确的信息。