二级人力资源师考试中，英语所占比例在5%到10%左右。考试中可能会涉及部分专业英语词汇，但考试整体难度不会太高，考生需要掌握的基本词汇要掌握。具体的比例可能会因考试内容和要求的不同而有所变化，建议提前做好准备，提高英语水平。

二级人力资源师考试中，英语的比重相对较小，考生需要注意以下几点：

了解考试题型和要求。不同的题型有不同的答题技巧，比如单选题通常在试卷中占据较大比例，考生需要认真阅读题目要求，注意题干中的关键信息。

合理分配时间。虽然英语在考试中的比重相对较小，但也需要给予足够的重视，合理分配考试时间，确保能够在规定时间内完成所有题目。

注重阅读理解。阅读理解在英语考试中占据重要地位，考生需要注重阅读理解能力的培养，提高阅读速度和理解能力。

保持冷静心态。考试过程中要保持冷静的心态，不要因为遇到难题而失去信心，也不要因为简单的题目得分较高而骄傲自满。

总之，考生在备考二级人力资源师英语考试时，需要注重积累词汇量、语法和听力等方面的能力，同时注意考试题型和时间的合理分配，以取得更好的成绩。

二级人力资源师考试中，英语所占比例在逐年增加。具体来说，英语在考试中的占比约为10%-15%。

此外，部分地区在证书的合格分数上，也用英文标注，这表明只要达到一定的分数要求，才能获得相应的资格证书。因此，英语在二级人力资源师考试中越来越重要。