福建预计在2024年将有三场人力资源师考试。具体情况请关注福建本地相关考试公告。

在福建参加2024人力资源师考试需要注意以下几点：

1. 了解考试规则：在参加任何考试之前，都需要了解相关的考试规则，包括考试时间、考试形式、考试题型、评分标准等。

2. 提前报名：人力资源师考试需要提前报名，因此需要提前了解报名时间和方式，确保能够顺利报名。

3. 准备考试材料：根据考试要求，准备好所需的考试材料，如身份证、学历证明、工作证明等。

4. 复习备考：在考试前需要进行充分的复习备考，可以通过参考相关书籍、参加培训班、模拟考试等方式来提高自己的应试能力。

5. 注意时间安排：人力资源师考试可能会有时间限制，因此需要合理安排时间，确保能够在规定时间内完成所有题目。

6. 遵守考场规定：在参加考试时，需要遵守考场规定，如不得作弊、不得携带手机等物品进入考场等。

7. 保持冷静：在考试中，需要保持冷静，认真审题、分析问题、解决问题，不要受到外界干扰。

最后，建议在考试前咨询相关考试机构的咨询电话或者面谈，获取更详细和具体的信息和建议。

福建2024人力资源师考试说明如下：

1. 考试形式：包括理论和实操两个部分，理论和实操的成绩都需要达到合格线以上才算是通过考试。

2. 报名条件：需要具备一定的工作经验和相关专业知识，具体条件需根据当地人事考试中心公告为准。

3. 准备材料：需要准备身份证、学历证明、工作证明、照片等材料，并按要求认真核对报名信息。

4. 考试时间：福建的人力资源师考试时间不是固定的，会根据季节进行不定期安排，具体时间需要参考当地人事考试中心发布的消息。

5. 培训内容：包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理六部分，其中绩效管理和薪酬福利管理是重点。

以上信息仅供参考，建议查看当地人事考试中心网站以获取更准确的信息。