福州人力资源管理师有以下几个：

福州经济技术开发区人才资源开发中心，是福建省较早从事人力资源管理服务专业的机构，拥有丰富的人力资源服务经验。

福州开发区人才中介服务有限公司，是福建省从事人才中介服务较早的专业机构之一，提供招聘流程外包、人才测评、猎头等服务。

福建省旺和人力资源管理有限公司福州分公司，提供劳务派遣、岗位外包、招聘流程外包、人力资源外包服务。

此外，福州还有其他一些从事人力资源管理师的企业。

福州人力资源管理师等注意事项包括以下几点：

1. 考试前，需要提前准备好身份证、学历证书、照片、职业资格证书和职称证书等考试所需材料。

2. 人力资源管理师考试一般包括理论考试和技能考试，需要做好充分的准备。

3. 人力资源管理师考试需要注意考试时间和地点，确保能够准时参加考试。

4. 在考试前，应该了解考试规则和要求，避免在考试中出现违规行为。

5. 人力资源管理师等职业资格证书对于求职者来说非常重要，需要认真对待考试和申请过程，确保能够获得相应的职业资格证书。

6. 在申请人力资源管理师等职业资格证书时，需要注意申请时间，确保能够按时提交申请材料。

7. 在考试和申请过程中，需要保持积极的态度和信心，相信自己能够取得好成绩。

总之，在准备人力资源管理师等考试时，需要充分准备，了解考试规则和要求，保持积极的态度和信心，才能取得好成绩。

福州人力资源管理师是一个职业资格证书，由福建省人力资源和社会保障厅颁发。它表明持证者具备了相应的人力资源管理专业能力，并可以在企事业单位的人力资源管理岗位上任职。

此外，福州人力资源管理师还可以享受相应的技能提升补贴，具体金额根据所在地区的政策和企业类型有所不同。在福州，人力资源管理师还可以作为职位招聘的加分项，提高求职者的竞争力。

以上信息仅供参考，如有需要，建议您咨询相关工作人员。