福州人力资源管理师的工资水平因职位级别和工作经验而异。一般来说，拥有初级人力资源管理师工作经验的月薪大约在3000-4000元左右。而拥有高级人力资源管理师或人力资源管理师证书的月薪大约在8000-10000元左右，某些地区可能会更高。

以上信息仅供参考，建议咨询招聘人力资源岗位的HR获取更准确的信息。

在福州人力资源管理师工资方面，有几个注意事项：

1. 人力资源管理师在不同级别（如助理、中级、高级）的薪资水平都有所不同，级别越高薪资也越高。

2. 人力资源管理师证书是从事该行业必不可少的证书，持有相关证书可以要求更高的薪资。

3. 不断的学习也是提升薪资的重要因素。除了完成日常工作内容，还需要不断学习，提升自己的专业能力。这样不仅有助于提升薪资，还能让工作更加得心应手。

4. 了解行业薪资水平也是很重要的。了解其他公司相同职位的薪资范围，可以更好地为自己争取到更高的薪资。

5. 除了薪资，还要注意合同条款。在签订合同的时候，要确保合同中没有不利自己的条款。

6. 不要轻易离职。如果你现在的工作有加薪的机会，那么尽量留下，等机会合适再提出加薪申请。

以上就是福州人力资源管理师工资方面的注意事项，希望对你有所帮助。

福州人力资源管理师的工资水平因多个因素而有所不同，包括从业者经验、专业资格级别、公司规模和行业等。

在人力资源管理师的一般职业生涯中，初入行者工资可能较低，但随着经验的积累和职业晋升，工资会有显著增长。福州地区的人力资源管理师的月收入大约在4500元左右，而具有5-10年工作经验的人力资源管理师月薪可达到8000-10000元。

总体来说，福州人力资源管理师的工资在不同级别和经验积累上存在较大差距，具体取决于多个因素。