福州人力资源师四级考试科目包括人力资源职业指导、职业道德、基础知识以及信息管理。

其中，人力资源职业指导是针对求职者所进行的人生设计、职业规划、就业指导、创业指导等方面的教育；职业道德主要涉及职业意识、职业操守和职业行为等方面；基础知识则涵盖了人力资源管理的基础性知识，例如人力资源规划、人员招聘、培训与考核等。

考试通过后，将获得相应的证书。具体考试内容和形式可能会因地区和时间而有所变化，建议咨询福州当地的人力资源相关部门或机构以获取最新、最准确的信息。

福州人力资源师四级注意事项包括：

考试前注意调整饮食，注意饮食卫生，避免食物中油腻或难以消化的食物，保持身体健康参加考试。

考试前一天熟悉考场，包括考试教室、座位位置、安全通道等，确保考试当天能够顺利到达考场。

考试当天需要携带准考证和有效证件（如身份证）进入考场，并遵守考场规则和考试时间安排。

考试时注意答题时间，确保在规定时间内完成所有题目。

考试结束后，不要在考场外等待成绩公布，以免聚集引起交叉感染。

此外，还需要注意以下问题：

考前注意休息，不要熬夜，保证考试时精神状态良好。

考试前对相关知识和技能进行系统复习，尤其是对人力资源管理的相关理论和实践经验进行充分准备。

考试时不要紧张，按照正常节奏答题，注意细节和易错点，避免因粗心等原因失分。

福州人力资源师四级考试是一个严肃的考试，需要考生认真对待，注意以上事项，确保考试顺利通过。

福州人力资源师四级证书的说明如下：

表明持证者具备了五级人力资源管理师的职业技能，可以从事人力资源管理工作。

是劳动者求职、任职的资格凭证，是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据。

对应大专学历，累计本专业或相关职业工作6年以上，并参加工作3年以上。

希望以上信息对你有帮助，如果你还有其他问题，欢迎向我提问。