福州市人力资源师培训班可以到当地职业技能培训机构咨询，或者在相关网站上查询。以下是一些可能有用的信息：

1. 福州汇诚职业培训学校，开设有人力资源师培训班，主要培训项目为人力资源管理师（三级）、心理咨询师（二级）。

2. 福州金榜职业培训学校，人力资源管理师培训班报名已开始。

请注意，参加培训班只是学习人力资源师知识的一部分，还需要进行充分的准备，包括阅读相关书籍、参加模拟考试、进行实际操作等。在报名参加培训班之前，请务必了解培训班的课程设置、师资力量、教学质量等信息，以确保自己能够获得最好的学习体验和效果。同时，也请注意选择正规培训机构，避免上当受骗。

参加福州市人力资源师培训班时，需要注意以下几点：

1. 选择正规培训机构：要选择有资质、有经验的培训机构，确保其具有相应的培训资格和经验。

2. 明确培训内容和目标：在报名前，要明确培训内容和目标，了解人力资源师的基本理论、技能和实践操作等方面的教学安排。

3. 认真听课：参加培训时，要认真听讲，做好笔记，理解并掌握相关知识、技能和操作方法。

4. 积极参与练习：在培训过程中，要积极参与练习，通过实践操作加深理解和记忆，提高自己的实际操作能力。

5. 准备考试：了解考试的时间、地点、形式等，提前做好考试准备，包括考试所需的材料、证件等。

6. 遵守考场规则：在考试时，要遵守考场规则，认真答题，确保自己能够按时、准确地完成考试。

7. 关注后续服务：在报名前，要了解培训机构的后续服务情况，如是否有免费答疑、辅导等。

8. 保护自己的合法权益：在报名时，要确认培训费用、退费政策等，并保留好相关票据，以保护自己的合法权益。

总之，参加福州市人力资源师培训班时，需要认真对待，做好充分的准备和规划，以确保自己能够顺利通过考试，获得相应的人力资源师资格证书。

福州市人力资源师培训班说明如下：

1. 培训目标：通过培训，学员可以掌握人力资源师职业所要求的技能和知识，包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理等方面的内容。

2. 培训对象：企业人力资源管理人员、有志于从事人力资源管理的各类人员、希望获得人力资源相关证书的人员等。

3. 培训课程：培训课程包括人力资源管理基础知识、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动法及相关法规等内容。

4. 培训方式：采用面授、案例分析、实操演练、模拟考试等多种方式进行培训，以提高学员的实践能力和应试能力。

5. 培训时间：培训时间为5-7天，具体时间安排可以根据学员的实际情况进行合理安排。

6. 培训费用：根据不同的班型和课程设置，培训费用有所差异，具体费用可以在咨询培训机构时进行了解。

7. 证书：参加培训的学员在完成培训并通过考试后，可以获得人力资源和社会保障部门颁发的人力资源师职业证书，该证书是学员具备相应职业资格和技能水平的证明。

总的来说，福州市人力资源师培训班旨在帮助学员掌握人力资源的相关知识和技能，提高其实践能力和应试能力，并通过考试获得相应的职业资格证书。如果您对福州市人力资源师培训班有任何疑问，建议咨询培训机构以获取更详细的信息。