报考抚顺人力资源师一般需要经历以下几个步骤：

1. 找到当地的职业技能鉴定中心的官方网站，并进入“职业资格”或“技能鉴定”页面。

2. 确定自己的级别并注册个人信息，包括填写个人报名表。

3. 根据要求准备好相关资料，一般包括身份证、学历证、照片等，有些机构可能会要求提供其他材料，务必以官方网站信息为准。

4. 将所有资料提交给职业技能鉴定中心，并按照规定缴纳报考费用。

5. 考试前，需要提前了解考试的流程和内容，并做好充分的准备。

6. 考试通过后，可以等待成绩公布，并关注证书的发放信息。一旦证书发放下来，就可以使用该证书进行工作。

需要注意的是，报考人力资源师需要一定的知识和技能，包括但不限于：熟悉人力资源管理的各个模块，熟悉劳动法等相关法律法规，具有丰富的行政管理经验等等。因此，建议在报考前充分了解相关要求和标准，并积极备考。同时，建议通过正规渠道报考，以确保报考流程和证书的有效性。

报考抚顺人力资源师需要注意以下几点：

1. 了解报考条件：根据抚顺当地的政策，了解报考职业等级的最低要求的专业知识、工作经历等条件。

2. 选择合适的机构：人力资源师考试一般由当地人社厅组织，可以关注当地相关机构发布的官方报考渠道，了解可报考的鉴定所/培训机构。选择有资质、经验丰富的培训机构，可以大大提高考试通过的几率。

3. 准备报名材料：根据要求准备报名所需的材料，一般包括身份证、学历证、工作证明、照片等，并按要求排序。

4. 缴纳考试费用：按照要求缴纳相应的考试费用。

5. 关注报名时间：关注人力资源师报名时间，提前安排好自己的时间，确保按时完成报名。

6. 避免虚假材料：一定不要使用虚假材料或信息来报名，这会导致考试失败或取消考试资格。

7. 遵守考试规则：在参加考试时，应遵守考试规则，不要作弊或违反考场纪律。

以上就是报考抚顺人力资源师的大致步骤和注意事项。具体的政策可能有所变化，建议直接联系抚顺当地的人社厅或鉴定机构获取最准确的信息。

报考抚顺人力资源师的一般步骤如下：

1. 满足报考条件，准备好相关材料：根据国家规定，报考条件包括学历、工作经验、年龄等方面的要求。准备好身份证件、学历证书、工作证明材料、照片等报考材料。

2. 在规定的时间和地点提交报考材料：报考材料需要按照要求提交到指定地点，具体时间和地点需要提前了解。

3. 参加考试：报考成功后，需要按照要求参加考试，考试内容主要包括人力资源相关的知识和技能考核等。

在报考过程中，需要注意以下几点：

1. 报考前需要仔细阅读相关报考文件，了解报考要求和流程。

2. 报考材料需要真实、完整、准确，不得伪造、变造、涂改。

3. 考试前需要做好充分的准备，包括复习相关知识和技能，了解考试要求和流程等。

此外，建议咨询抚顺当地的人力资源部门或相关培训机构，以获取更具体、更详细的报考说明和流程。