阜阳人力资源师报考条件具体如下：

1. 人力资源管理员（四级）：中专及以上学历（专业不限），年满18周岁。

2. 助理人力资源管理师（三级）：取得人力资源管理员（四级）证书后，有4年的相关工作经验；或者是取得大专及以上相关专业学历，有2年的相关工作经验。

3. 企业人力资源管理师二级和一级需要具备以下条件之一：具有本科学历并取得助理人力资源管理师（三级）证书，从事人力资源相关工作3年以上；具有专科学历并从事人力资源相关工作6年以上；具有硕士及以上学位。

以上信息仅供参考，具体报考条件可能会因地区和时间不同而有差异，建议咨询当地人事考试中心或人力资源和社会保障局，以获取更准确的信息。

阜阳人力资源师报考条件根据考级而定。如果是四级企业人力资源管理师，则只需要满足以下条件之一即可报考：

1. 累计从事本职业（工作）满4年。

2. 取得（含应届毕业生）初中及以上学历。

3. 累计从事本职业或相关职业工作满1年，并取得单位证明。

如果是三级企业人力资源管理师，则需要同时满足以下条件：

1. 累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。

2. 取得高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得中级及以上职业资格证书的高等职业学校毕业生。

3. 取得其他专业大专及以上毕业证书，从事本职业工作1年（含）以上。

注意事项包括：

1. 考生在报考任何级别人力资源师考试时，都需按照要求进行网上报名。

2. 考生报名时应附上相关学历证明及工作证明，报名时需提供以上证件的复印件和照片。

3. 考生在考试前应了解考试地点，并按照准考证上的指示按时到达指定地点参加考试。

4. 考生在考试过程中应遵守考场纪律，严禁作弊。

以上信息仅供参考，建议咨询阜阳当地的职业技能鉴定机构获取更准确的信息。

阜阳人力资源师报考条件根据不同的职业等级而有所不同。

1. 人力资源管理员（四级）：需要取得高中或者是中专学历，并且累计从事本职业工作时长达到两年的；在校大专生可以报考。

2. 助理人力资源管理师（三级）：需要具备大学专科及以上学历，并且有累计从事本职业或者是相关职业工作三年的经历；或者是取得四级人力资源管理师职业资格证书后，从事本职业或者是相关职业工作达到一年。

3. 人力资源管理师（二级）：需要取得本专业或者是相关专业博士学位，并连续从事本职业工作的高校毕业生；或者取得三级人力资源管理师职业资格证书以后，连续从事本职业工作达到四年以上。

以上信息仅供参考，建议到阜阳本地宝获取最新的准确信息。同时，也需要注意，报名人力资源师考试需要符合官方通知的其他要求，如提交相关材料等。