副高人力资源经济师论文的撰写需要结合实际工作经验和行业发展趋势，以下是一些可能有帮助的思路和要点：

1. 确定论文主题：根据自身工作经验和行业发展趋势，选择一个具有实际意义和价值的主题，如“人力资源管理在组织发展中的作用”、“人力资源经济师在企业战略决策中的作用”等。

2. 搜集资料：在撰写论文之前，需要充分了解相关文献资料，包括国内外相关政策、法规、研究成果、案例分析等，以便为自己的论文提供有力的支撑。

3. 构建论文框架：在确定主题和搜集资料的基础上，构建论文框架，明确论文的结构和逻辑，确保论文内容有条理、有深度。

4. 突出重点：在撰写论文时，要突出重点，避免内容过于冗长，同时要注重理论与实践相结合，通过案例分析、数据统计等方法来论证自己的观点。

5. 注重语言表达：论文的语言表达要准确、简洁、明了，避免使用过于专业或晦涩的词汇，同时要注意逻辑性和条理性。

6. 结尾总结：在论文结尾部分，要对整个论文进行总结，概括自己的观点和论据，同时提出对未来研究的展望和建议。

以下是一个可能的副高人力资源经济师论文的示例：

标题：人力资源管理在组织发展中的作用——以某企业为例

摘要：本文以某企业为例，探讨了人力资源管理在组织发展中的作用，分析了人力资源经济师在企业战略决策中的角色和影响。通过案例分析、数据统计等方法，论证了人力资源管理对于组织绩效和员工发展的重要性。

一、引言

随着市场竞争的加剧，人力资源管理在组织发展中的地位越来越重要。作为企业战略的重要组成部分，人力资源管理直接影响着企业的绩效和员工的职业发展。本文以某企业为例，探讨了人力资源管理在组织发展中的作用。

二、人力资源管理与组织绩效

研究表明，人力资源管理对组织绩效具有显著的影响。通过合理的招聘、培训、考核和激励制度，可以激发员工的积极性和创造力，提高工作效率和组织凝聚力。同时，良好的人力资源管理也有助于降低员工流失率，提高组织的稳定性和竞争力。

三、人力资源经济师在企业战略决策中的作用

作为企业战略的重要组成部分，人力资源经济师在企业战略决策中扮演着重要角色。他们需要了解行业发展趋势、市场需求和竞争对手情况，为企业提供战略性的人力资源建议和支持。同时，他们还需要关注员工的职业发展和需求，为企业制定合理的人力资源政策提供依据。

四、案例分析

以某企业为例，我们分析了其人力资源管理实践。该企业在招聘、培训、考核和激励等方面采取了一系列措施，有效地激发了员工的积极性和创造力，提高了工作效率和组织凝聚力。同时，该企业还注重员工的职业发展和需求，建立了完善的晋升机制和激励机制，降低了员工流失率，提高了组织的稳定性和竞争力。

五、结论

综上所述，人力资源管理对于组织绩效和员工发展具有重要意义。作为企业战略的重要组成部分，人力资源经济师在企业战略决策中扮演着重要角色。通过合理的招聘、培训、考核和激励制度，可以激发员工的积极性和创造力，提高企业的绩效和市场竞争力。因此，企业应该重视人力资源管理的作用，加强人力资源经济师的培养和管理，为企业的发展提供有力支持。

在撰写副高级人力资源经济师的论文时，您需要注意以下几点：

1. 明确研究目的：确保您的论文具有明确的研究目的，例如评估某种人力资源管理策略的有效性，或者解决特定领域的问题。

2. 充分调研：在撰写论文之前，进行充分的研究和文献综述，以便了解当前在该领域的研究现状和存在的问题。

3. 合理选择研究方法：根据研究目的选择适当的研究方法，确保所选方法能够准确反映研究问题并收集到所需的数据。

4. 确保数据可靠性：确保所收集的数据来源可靠，并对其进行适当的验证和解释。

5. 准确引用文献：遵循适当的引用格式，确保所有引用的文献都得到准确的引用，以便读者能够轻松找到并验证您的研究依据。

6. 避免抄袭：确保您的论文中不出现抄袭行为，遵循学术诚信原则。

7. 突出重点：在撰写论文时，确保重点突出，逻辑清晰，以便读者能够理解您的研究目的、方法和结果。

8. 合理安排篇幅：根据副高级人力资源经济师的要求，论文篇幅通常较长，但也要注意合理安排篇幅，避免过于冗长或过于简略。

9. 关注行业动态：在撰写论文时，关注行业动态和最新研究成果，以便您的论文能够与时俱进。

总之，撰写副高级人力资源经济师的论文需要充分准备、严谨研究、准确引用、遵守学术规范等原则，以确保论文的质量和可信度。

副高级人力资源经济师论文说明可以包括以下内容：

1. 论文主题：请根据您所从事的人力资源经济领域，选择一个主题进行撰写。主题可以是人力资源管理策略、绩效管理、薪酬管理、员工培训与发展、劳动法与劳动争议解决等。

2. 论文结构：论文应包括摘要、关键词、引言、正文、结论、参考文献等部分。请确保论文结构清晰，各部分内容符合要求。

3. 论文要求：请确保论文内容真实、客观，无抄袭现象。论点应明确，论证过程严谨，语言表述清晰、准确。同时，请注意引用他人的观点和数据，遵循学术规范。

4. 数据分析：如果您的论文涉及到数据分析和统计，请确保使用可靠的数据来源，并遵循数据分析的规范和标准。

5. 创新性：副高级别论文的撰写需要具有一定的创新性。请在论文中展示您对所研究领域的独到见解，并提出有创新性的观点和建议。

6. 篇幅和格式：根据要求，论文篇幅应控制在一定字数范围内，并符合规定的论文格式要求。请注意排版和格式的规范性。

7. 引用规范：请使用规定的引用格式，并在文中适当位置进行引用。

8. 答辩准备：在提交论文后，您可能需要准备面对评委的答辩。请提前准备好回答可能提出的问题，并做好答辩准备。

希望以上信息对您有所帮助。祝您顺利完成论文写作！