高级经济师副高人力资源属于高级职称，是对从事人力资源领域工作的人员在专业方面的能力进行评定。

在准备高级经济师副高人力资源考试时，需要注意以下几点：

1. 充分准备：全面了解考试内容，包括专业知识、相关法规、政策、写作等。

2. 制定计划：将复习时间表合理化，使之符合你的日常安排，同时考虑到你的工作或学习压力。

3. 理解考试要求：研究考试格式，确保你了解如何组织答案，以及考试期望你达到何种水平。

4. 充分练习：做几套完整的模拟题，以测试你的学习成果。这会帮你熟悉题型，了解考试难度。

5. 关注时事动态：高级经济师人力资源考试内容可能涉及当前人力资源领域的政策变化或热点，应关注相关时事动态。

6. 确保充足睡眠：充足的睡眠有助于记忆的巩固，这是有效学习的重要部分。

7. 保持健康饮食：健康的饮食有助于大脑的运作，应确保摄入足够的营养。

8. 保持积极态度：考试可能会带来压力，但保持积极的态度有助于应对压力，更有效地备考。

9. 定期复习：考试前最后冲刺阶段，定期复习你的学习材料，以确保你完全掌握所有知识。

10. 写作练习：如果考试包括写作部分，确保定期练习，以便在有限的时间内完成一篇有说服力的文章。

希望这些注意事项能对你有所帮助，祝你考试顺利！

高级经济师副高人力资源说明如下：

地位。人力资源是现代企业管理的核心，高级经济师是人力资源领域的高级专业人才，是企业管理的重要人才之一。

职责。高级经济师在人力资源管理领域具有丰富的经验和专业知识，主要职责包括：协助企业领导制定人力资源战略和规划、招聘、培训、薪酬管理、绩效管理、员工关系管理等，以提高企业的人力资源管理水平。

优势。持有高级经济师证书的人员在参加职称评定时，会获得加分政策，对于评定职称有一定帮助。此外，持有高级经济师证书的人员在升职、加薪、岗位调整等方面具有优势。

总的来说，高级经济师副高人力资源是一个具有重要地位和职责的领域，需要专业的人力资源管理人才来推动企业的可持续发展。

以上内容仅供参考，建议咨询专业人士或者查看官网获取更多信息。