高级经济师人力资源专业具有一定的考试难度，具体表现在以下几个方面：

1. 考试内容广而深，不仅考察理论知识，还有案例分析，需要考生有丰富的实战经验。

2. 考试时间不固定，一般由各省自主确定，给考生增加了预测考试时间的难度。

3. 考试报名条件比较灵活，对非相关专业的人员也是一种挑战。

然而，这并不意味着该考试无法攻克。只要考生认真准备，从以下几个方面着手准备，就有可能取得好成绩：

1. 制定合理的学习计划，分配充足的时间来学习。

2. 找到适合自己的学习方法，可以借鉴网络上的学习经验。

3. 考前补充一些有针对性的试题，通过做题来查漏补缺。

4. 重视知识的实际运用，理解并掌握相关政策法规，注重实务操作。

5. 保持积极的态度，遇到困难不要气馁，相信自己的能力，坚持到底。

总之，只要充分准备并具有扎实的基础，就有可能顺利通过高级经济师人力资源专业的考试。

高级经济师人力资源考试难度较高，需要注意以下事项：

制定合理的学习计划。在备考过程中，需要保持科学的学习方法，制定合理的学习计划并严格执行。将学习时间划分为不同的部分，分配给不同的学习内容，注重理解与记忆的结合。

理解考试内容。高级经济师人力资源考试涉及较多的专业知识和理论，需要考生对考试内容有较为深入的理解。因此，不能仅仅依靠死记硬背来备考，而应该注重对知识点的理解和运用。

关注时事热点。人力资源领域的新政策、新理念不断推出，这些内容在考试中也有所体现。因此，考生需要关注人力资源领域的时事热点，了解最新的政策和发展趋势。

历年真题练习。历年真题是备考的重要资源，可以帮助考生了解考试的形式和难度，掌握考试的重点和题型。通过练习真题，可以更好地把握考试规律，提高备考效率。

寻求帮助和资源。在备考过程中，考生可以寻求相关机构或老师的帮助和资源，获得更多的学习资料和经验分享，以提高备考的针对性和有效性。

总之，高级经济师人力资源考试需要考生在备考过程中注重学习计划的制定、理解考试内容、关注时事热点、练习真题、寻求帮助和资源等方面，以提高备考的针对性和有效性，取得理想的成绩。

高级经济师人力资源专业具有一定的考试难度，主要体现在以下几个方面：

1. 考试内容广而深，不仅考察考生对知识点的掌握程度，还考察考生对知识点的运用程度。

2. 考试题量较大，完成答题需要较高的答题速度和准确度。

3. 人力资源专业性较强，需要考生有充足的专业知识和实践经验，才能更好地理解和掌握考试内容。

4. 考试难度较高，需要考生在复习时注重理解，而非死记硬背。

5. 考生水平参差不齐，部分考生可能缺乏相关的基础知识和实践经验，需要加强学习和备考。

为了克服这些难点，考生需要做好充分的备考工作。首先，制定合理的复习计划，分配足够的时间来复习知识点和做题。其次，注重理解，掌握考试的重点和难点。此外，多做模拟题和真题，提高答题速度和准确性。同时，阅读相关书籍和资料，了解人力资源领域的最新动态和趋势，有助于更好地应对考试。最后，保持积极的心态，坚持到底，克服困难和挑战。

综上所述，高级经济师人力资源专业具有一定的难度，但通过充分的备考和努力，考生可以取得理想的成绩。