广东省二级人力资源师有：

何继海，广州珠江职业技术学院《人力资源管理师》培训教师。

梁凤霞，深圳市鹏劳人力资源管理有限公司人力资源专员。

黄东，五华县黄东企业管理咨询工作室人力资源顾问。

黎运洪，广东巨轮模具股份有限公司副总工程师。

冼永光，茂名市金点子企业管理咨询有限公司总经理。

冼周文，佛山市南海区里水镇安博人力资源服务部法人。

此外，还有东莞的二级企业人力资源管理师李丽娟等。以上人员都是在各自领域内拥有丰富的人力资源管理经验和技术，是广东省内具有一定影响力的人力资源师。

广东省二级人力资源师需要注意以下几点：

考试前需要准备好相关材料，按照报名通知的要求进行报名。

提前熟悉考场纪律和考试要求，了解考试流程和答题技巧。

准备好考试用品，如笔、纸、计算器等，并确保其符合考试要求。

穿着得体，符合考场要求，不要穿着过于随意或者过于时尚的衣服。

调整好心态，不要过于紧张，认真听从监考老师的指示和要求。

考试结束后，不要急于离开考场，等待监考老师确认考试结束并颁发证书后再离开。

此外，还需要注意以下几点：

考试前一天要休息好，避免考试时出现精神不集中或犯困的情况。

准备好自己的身份证和准考证，以便核实身份。

考试当天要提前到达考场，避免迟到或耽误考试。

在考试过程中，要保持冷静，不要受周围考生或外界因素的影响，按照自己的答题节奏和节奏进行。

考试结束后，不要将答案写在指定答案范围之外，否则可能会影响成绩。

以上就是广东省二级人力资源师需要注意的一些事项，希望对您有所帮助。

广东省二级人力资源师是指在广东省人力资源和社会保障厅注册认证的人力资源领域专业人才，具备人力资源管理相关的知识和技能，能够为企业提供人力资源管理咨询和解决方案，协助企业实现人力资源管理的优化和提升。

二级人力资源师通常具有多年的企业人力资源管理实战经验，能够为企业提供量身定制的人力资源解决方案，擅长解决复杂的人力资源问题，并能够为企业提供人力资源管理方面的培训和指导。他们通常具备人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬福利、员工关系等各方面的知识和技能，能够为企业提供全方位的人力资源管理服务。

二级人力资源师在广东省内具有较高的知名度和影响力，是企业管理者和人力资源管理专业人士非常认可的职业资格。他们不仅具备丰富的实战经验，还掌握了先进的人力资源管理理念和工具，能够为企业提供高质量的人力资源管理服务，帮助企业实现人力资源管理的优化和提升。