广东省人力资源师考试一般是由广东省职业技能鉴定中心负责组织，考试时间一般安排在每个月进行，具体时间需要参考官方发布的考试通知。

报考条件：

具备以下条件之一者可申报四级/中级工：

1. 累计从事本职业或相关职业工作4年（含）以上。

2. 取得技工学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

3. 高等院校本专业或相关专业在校生。

具备以下条件之一者可申报三级/高级工：

1. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作5年（含）以上。

2. 取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书），并具备经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

3. 具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作2年（含）以上。

考试内容主要包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系等几个部分。

以上信息仅供参考，建议查看广东省职业技能鉴定中心的官方网站，了解更准确的信息。

广东省人力资源师考试需要注意以下几点：

提前了解考试地点。在考试前，你需要了解考试的地点，并规划好前往考试地点的路线。

准备考试所需的材料。你需要确保你带齐所有的考试材料，包括身份证、准考证等。

遵守考试时间。人力资源师考试通常有固定的时间限制，你需要合理安排时间，以便在规定的时间内完成所有的题目。

保持冷静。考试期间，你需要保持冷静，不要受到其他人的影响，按照自己的节奏和思路答题。

遵守考场规则。在考试期间，你需要遵守考场规则，如禁止交头接耳、禁止使用手机等。

认真审题。在考试中，你需要认真审题，确保自己理解了题目的要求，并按照题目的要求进行作答。

合理安排时间。人力资源师考试通常有多个模块和题型，你需要合理安排时间，确保自己在规定的时间内完成所有的题目。

保持健康。在考试前和考试期间，你需要保持健康，注意休息和饮食卫生。

最后，记得提前到达考场，并遵守考场纪律和时间限制。祝你在广东省人力资源师考试中取得好成绩！

广东省人力资源师考试说明主要包括以下几个方面：

1. 考试目的：广东省人力资源师考试是为了考察企业人力资源管理相关专业人员对于人力资源管理的相关知识和技能，评估其是否符合企业人力资源管理岗位的要求，同时也是为了激励更多的人从事人力资源管理工作，推动人力资源管理水平的提升。

2. 考试内容：广东省人力资源师考试分为三个等级，每个等级的考试内容都有所不同。对于广东省三级人力资源师考试，主要内容包括人力资源管理的基础知识、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等。考试内容不仅包括理论知识，还包括实际操作。

3. 考试形式：广东省人力资源师考试包括笔试和实际操作两种形式。笔试主要考察考生的理论知识，实际操作则主要考察考生的实际操作能力。

4. 备考建议：考生应该全面掌握人力资源管理的基础知识，了解企业人力资源管理的实际运作流程，多做题、多实践，以提高自己的理论知识水平和实际操作能力。同时，考生还应该注意时间管理，确保有足够的时间准备笔试和实际操作考试。

总之，广东省人力资源师考试具有一定的难度和挑战性，需要考生全面掌握相关知识，注重实践操作，同时合理安排时间，做好充分的准备。