广州报考人力资源师一级的流程如下：

1. 在广东省职业技能服务网报名，并准备相应的报考资料。

2. 报考条件审核通过后，缴纳考试费用。

3. 审核资料通过后，可打印准考证，按准考证上时间参加考试。

考试分为理论知识和实操能力两部分，都达到规定分数（理论70分，实操75分）才算通过。

此外，人力资源师一级的申报条件相对较高，需要具有十年以上工作经验，并且是本专业或相关专业高级以上职称证书的人员才能报考。考试内容分为理论知识、技能操作以及综合评审，报名准备的材料包括学历证明、身份证正反面复印件、2寸证件照、工作年限证明等。

以上信息仅供参考，建议咨询培训机构获取更准确的信息。

在广州报考人力资源师一级时，需要注意以下几点：

报考条件。报考一级需要有一定的学历和工作年限的要求，具体如下：硕士研究生学历毕业需要从事本专业工作满7后可报考；本科学历毕业需要从事工作满9年可报考；大专学历毕业学历则需满13年方可报考。

报名机构的选择。需要找到具有官方授权的正规报考机构进行报名，以确保报考流程的完整性和安全性。

考试准备。需要充分准备考试，包括对人力资源师一级考试要求的法律、法规、理论、技能等知识进行学习和掌握。

费用问题。正规报考机构会收取一定的报名费用，考生需要了解清楚费用的具体内容，确保自己符合相关规定。

避免个人私自报考。个人私自报考是不被允许的，也是非常危险的，一旦出现意外情况,自己的利益就很难得到保障。

总之，报考人力资源师一级需要充分了解相关要求和流程，选择正规的报考机构进行报名，并做好充分的考试准备。同时，也需要避免个人私自报考的风险。

报考广州人力资源师一级需要满足以下条件：

1. 取得本职业二级资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业一级正规培训，并取得规定学时数，并取得本职业二级资格证书。

2. 取得硕士研究生及以上学历证书后从事本职业工作2年以上。

3. 高级技工学校、技师学院和高等职业学校本专业毕业生可报考。

此外，报考人员还需要满足一定的健康要求：

1. 身体健康，无癫痫、精神病、心脏病、突发性昏厥、色盲等妨碍本职业的疾病。

2. 鉴定时必须遵纪守法。

需要注意的是，人力资源师一级属于高级技能级别，需要经过系统的学习并且通过考试才能获得。此外，人力资源师一级的考试对工作经验的要求比较高，一般要求在相关领域有较丰富的实际工作经验，才能胜任高级人力资源岗位。

以上信息仅供参考，建议咨询相关考试机构或者机构官网获取更全面和准确的信息。