贵港八塘人力资源师有：

梁燕：港北区八塘镇人力资源和社会保障所所长。

蒙燕妮：港南区人力资源和社会保障局副局长。

梁海龙：覃塘区人力资源和社会保障局副局长。

此外，贵港市还有多个培训机构可以考人力资源证，如广西南宁宏图人力资源管理有限责任公司、贵港市大成市场管理有限公司、广西南宁明阳职业培训学校等。

以上信息可能并不全面，请以当地政府和相关机构的官方渠道为主。

在贵港八塘参加人力资源师考试时，需要注意以下几点：

1. 考试前一天，考生应充分了解考场的位置和布局，以避免考试当天迷路或找不到考场。

2. 考生应提前到达考场，并准备好准考证、身份证等有效证件。

3. 考试期间，考生应遵守考场规则，不得作弊或通过不正当手段获取考试成绩。

4. 考试结束后，考生应将试卷或答题卡放在原位，等待监考人员清点无误后，再离开考场。

5. 考生应穿着整洁、得体、舒适的衣服，以保持良好的精神状态。

6. 考生应合理安排饮食和休息，保持良好的身体状态，以便能够充分准备考试。

7. 考试前应准备好考试所需的所有材料和工具，如笔、纸、准考证、身份证等。

8. 考试期间，应保持手机静音或关闭状态，以免影响考试。

9. 参加人力资源师考试需要具备一定的专业知识和技能，因此考生应该认真学习和准备，以提高自己的应试能力。

总之，参加贵港八塘人力资源师考试需要注意细节和遵守考场规则，以确保考试顺利进行。

贵港八塘人力资源师有以下说明：

1. 人力资源师需要掌握人力资源管理各个模块的实际运作，熟悉国家相关的劳动法律法规。

2. 人力资源师还需要具备良好的人际沟通能力，能够协调公司内部各员工之间的工作安排，合理分配工作任务。

3. 人力资源师还需要具备培训能力，制定培训计划和方案，对员工进行培训和指导。

4. 人力资源师需要具备招聘能力，制定招聘计划，组织招聘活动，筛选简历，面试候选人等。

5. 人力资源师需要具备薪酬设计能力，根据市场行情和公司实际情况设计薪酬方案，保证薪酬的公平性和激励性。

6. 人力资源师需要熟悉劳动法规和社保政策，协助员工办理社保、公积金等手续，解答员工关于社保、公积金等方面的咨询。

7. 人力资源师需要具备良好的职业素养和操守，遵守职业道德，维护公司利益和形象。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议前往官网获取更多信息。