贵阳人力资源师二级的报考流程如下：

1. 在规定时间内提交满足申报条件的材料，包括身份证、学历证、工作年限证明等。

2. 参加本地区职业技能鉴定部门组织的理论考试和实操考试，以及考前培训。

3. 完成考试并取得成绩合格后，提交申报资料至本地区职业技能鉴定部门等待审核。

4. 审核通过后，即可领取二级人力资源师职业资格证书。

需要注意的是，报考人力资源师二级需要具备以下条件：

1. 取得本职业三级职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上。

2. 具有大学本科学历证书，并具有本专业或相关专业中级以上专业技术职务。

3. 具有硕士研究生学历证书，并获得本职业三级职业资格证书，连续从事本职业工作2年以上。

如果您符合上述条件之一，可以尝试报考贵阳人力资源师二级。报考前建议咨询当地职业技能鉴定部门以获取更准确的信息。

贵阳人力资源师二级报考注意事项如下：

1. 考生需要提前准备好职业资格证书、身份证、毕业证书和照片等报考材料。

2. 考生需要关注报名时间，并在规定时间内完成报名流程，包括提交报名资料、缴纳报名费用等。

3. 考生需要关注考试时间，并在规定时间内完成考试，不能迟到。

4. 考生需要注意考试纪律，不能作弊或违反考试规定。

5. 考生在考试成绩公布后，需要及时关注领证时间和地点，并在规定时间内领取证书。

6. 如果考生需要参加培训，需要注意培训机构是否具有相应的培训资质和授权，避免上当受骗。同时，考生也需要了解培训费用、课程安排、教学质量等方面的情况，选择正规的培训机构进行培训。

以上是报考贵阳人力资源师二级的一些基本注意事项，具体要求可能会因为地区和机构而有所不同，建议咨询当地人社部门或相关培训机构获取更多详情。

贵阳人力资源师二级报考说明如下：

1. 学历要求：考生应具备大专以上学历，并取得人力资源管理师(国家一级)正规培训，并取得结业证书。这是部分地区人力资源师报考的硬性要求，不满足这一条件可能无法报名。

2. 报名方式：一般采取网上报名的形式，需要提交本人的身份证复印件、学历复印件、职业资格证复印件、两寸证件照以及工作证明等材料。建议提前关注本地人力资源部门官方网站，查看报名通知并按照要求上传资料。

3. 考试时间：根据人力资源和社会保障部门的安排，贵阳的人力资源师考试一般每年会进行两次，具体时间以官方发布为准。

请注意，报考说明可能因地区或时间因素而有所不同，建议咨询当地人力资源和社会保障部门以获取最新信息。