是的，目前仍然有企业人力资源管理师考试。不过需要注意，报名条件和考试次数可能会根据地区和时间有所差异。

具体报名条件需参考当地人力资源和社会保障局发布的通知。而考试次数也可能因为地区或机构而异，具体需要参考当地或官方网站上的信息。

如有需要，建议咨询当地人力资源和社会保障局。

人力资源师考试有一些注意事项，具体如下：

考试前一天，熟悉考场，检查考试当天的着装，保证精神饱满。

考试前避免吃油腻食物，保持体力。

考试时不要携带任何与考试内容相关的资料进入考场，并且将手机等通讯设备关闭或设置为静音状态。

考试过程中，要认真审题，按要求作答，不要急于答题，避免答非所问。

考试时间充裕时，要留出一定的时间进行检查，以免匆忙中出错。

考试结束后，将答题卡和试卷一并上交。

遵守考场规则，不要出现作弊行为。

此外，人力资源师考试一般包括理论知识考试和技能操作考试。理论知识考试一般以笔试、机考为主，技能操作考试则是模拟企业实际岗位工作内容进行。在备考过程中，可以根据不同的考试形式，有针对性地进行复习。

至于是否还有人力资源师考试，这取决于具体的考试政策和报名时间。建议及时关注相关人力资源师考试的信息公告，以便顺利报名参加考试。

是的，目前仍然有企业人力资源师考试。但是需要注意，从2022年开始，企业人力资源管理师考试有些省市已经取消了，具体情况请关注当地相关政策。

建议到当地人社部官网查询具体考试信息。