合肥市有多个人力资源服务机构，可以提供经济师考试的相关服务。其中，合肥市人才服务中心、合肥市宏图职业培训学校等机构是较为知名的机构，可以提供经济师考试的报名、培训、考试、证书办理等一系列服务。

此外，合肥市各区县也有相应的人力资源服务机构，可以提供经济师考试的相关服务。需要注意的是，不同的机构可能有不同的报名条件和考试时间，建议在报名前仔细了解相关要求，并按照要求进行报名。

同时，为了顺利通过经济师考试，建议考生提前做好备考工作，如了解考试科目、考试内容、考试形式等，并制定合理的复习计划，提高自己的知识水平和应试能力。

合肥人力资源经济师考试注意事项如下：

确保在考试当天带好有效身份证和准考证，并注意准考证上的考试时间和地点。

遵守考场规则，不得携带违禁物品，如手机、手环等进入考场。

考试开始前，认真检查试卷是否完整，并在规定时间内答题。

考试过程中，保持安静，不得交头接耳，不得擅自离开座位。

考试结束后，将试卷按顺序放回原包装袋，等待监考老师统一收纳。

提前了解交通、住宿等情况，确保考试当天能够按时到达考场。

此外，还需要提前准备好考试所需的资料，如笔、纸张、电子设备等，并注意防范考试过程中的安全问题。如有特殊情况，请及时与相关部门联系。

合肥人力资源经济师即合肥人力资源管理经济师，它是一种国家职称考试，主要分为四个等级：助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源管理师、注册人力资源管理师。

取得相应的等级后，可以领取相应的国家补贴，在加薪、晋升、涨退休金、申领国家荣誉方面都有一定的优势。

报名条件方面，助理人力资源管理师(三级)需要连续从事本职业工作6年以上，三级人力资源管理师(四级)需要具备中专学历，累计从事本职业或相关职业工作(工作年限)满2年，或具备大专学历等。

考试时间方面，合肥人力资源管理经济师一年两次考试，分别在5月和11月。

至于考试形式，合肥市人力资源管理经济师考试采取的是机考和论文答辩两种形式。

总的来说，合肥人力资源经济师是一个重要的职业资格认证，对于从事人力资源管理和发展的专业人士来说，取得相应的证书可以提升自己的专业水平，并可能获得相应的福利和优势。