合肥市目前有多个培训机构在开展人力资源师招生工作，如合肥市新纪元技工学校、安徽合肥技师学院、安徽新安技工学校等。

具体招生要求可能会因机构而异，建议咨询相关培训机构获取详细信息。人力资源师是指按照国家规定的职业标准，通过政府授权的考核机构组织的专家评审，取得相应的国家职业资格证书，从事人力资源规划、招聘、培训、考核、薪酬福利管理等相关工作的一种国家职业。

如果您想参加人力资源师招生，建议直接联系培训机构了解详细信息。

合肥人力资源师招生有以下注意事项：

了解招生机构。选择培训机构时，需要了解机构的资质和信誉，避免选择非法培训机构。同时，需要了解培训机构的师资力量和教学质量，以确保能够获得高质量的培训。

了解考试资格和报名要求。根据自身条件和职业发展目标，了解报考人力资源师所需的资格和条件，并按照要求进行报名。

做好充分准备。在参加考试前，需要做好充分的准备，包括学习相关知识和技能、准备相关材料和证件、安排好时间和行程等。

遵守考试规则。在参加考试时，需要遵守考试规则，按照要求进行答题和提交答卷，避免出现违规行为。

关注证书效力。人力资源师证书的效力取决于证书的颁发机构和证书等级，需要了解证书的效力和使用范围，以便于未来职业发展。

总之，在合肥报名参加人力资源师招生时，需要认真了解招生机构、考试资格和报名要求、做好充分准备、遵守考试规则并关注证书效力等事项。

合肥人力资源师招生说明如下：

1. 招生对象：企事业单位的人力资源管理人员，以及其他有志于从事人力资源管理工作的人员。

2. 报名条件：具有中专及以上学历，从事相关工作一年以上；或具有大专及以上学历，无相关经验也可报名参加培训。

3. 学习方式：学员可以选择线上或线下两种方式进行学习，具体可咨询官方报名机构。

4. 课程设置：包括人力资源管理基础知识、招聘、员工培训、绩效管理、薪酬管理、劳动合同法及相关政策法规、劳动争议处理、团队沟通协调、人力资源规划、岗位分析等。

5. 考试时间：每年安排多次考试，具体可查询官方报名渠道了解。

6. 证书颁发：考试合格者由合肥市职业技能培训指导中心颁发人力资源师证书。

7. 报名方式：学员可直接前往合肥市职业技能培训指导中心进行报名，或通过官方授权的代理机构进行报名。

8. 收费标准：学费、考试费、资料费等费用透明公开，学员可根据自身情况选择合适的课程等级。

以上招生说明仅供参考，建议咨询官方机构获取更准确的信息。