红河州的人力资源管理师有：

1. 段丽莎：红河县悦心源鸿劳务派遣有限公司从事劳务派遣、人力资源管理师工作。

2. 杨红艳：红河州人力资源和社会保障厅医疗保险处工作人员。

3. 刘涛：石屏县人力资源和社会保障局党组成员、副局长。

此外，还有许多其他在红河州从事人力资源管理方面工作的人员，具体名单可以参考红河州人力资源和社会保障厅的官方网站。

在红河州参加人力资源管理师考试，需要注意以下几点：

1. 了解考试规则：熟悉人力资源管理师考试的时间、地点、考试形式、考试内容等，确保自己能够充分准备。

2. 提前报名：人力资源管理师考试一般需要提前报名。

3. 准备证件：考试时需要携带有效身份证件、学历证明、工作证明等，确保所有材料齐全、真实有效。

4. 注意饮食和休息：考试前注意饮食卫生，保证营养均衡，同时要保证充足的睡眠和休息，避免因身体原因影响考试表现。

5. 调整心态：人力资源管理师考试需要一定的专业知识和理解能力，但更重要的是心态调整。要保持冷静、自信，不要因为紧张而影响考试成绩。

6. 遵守考场规定：在考试过程中，要严格遵守考场纪律，不要作弊，保持诚信原则。

7. 处理失败：如果考试成绩不理想，要理性看待，接受失败，找出不足之处，继续努力。

8. 关注红河州人力资源和社会保障局发布的最新信息。

以上信息仅供参考，如有变动，以官方发布的信息为准。

红河州的人力资源管理师是指从事人力资源规划、员工招聘和调配、培训和开发、绩效考核和激励、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作的专业管理人员。需要具备人力资源管理相关的专业知识和丰富的实践经验，同时需要遵守相关的职业道德和行为规范，履行相应的职责。

人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理以及劳动关系管理等业务的专业管理人员，要求其必须掌握一定的关于人力资源管理的理论知识与实践技能，同时还应具备深厚的相关行业理论知识，如经济学、管理学等，才能有效地完成各项人力资源管理活动。

在红河州，人力资源管理师可以为企业提供专业的人力资源管理服务，帮助企业优化人力资源配置、提高员工素质和绩效、促进企业的可持续发展。同时，人力资源管理师还可以通过不断学习和提升自己的专业水平，为企业提供更加高效、科学的人力资源管理解决方案，推动红河州人力资源管理的创新和发展。